Tampilkan postingan dengan label Lowongan Kerja D4. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label Lowongan Kerja D4. Tampilkan semua postingan

Senin, 06 Oktober 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Mayora Indah Tbk Medan Oktober 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Mayora Indah Tbk Medan Oktober 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Oktober 2025 - Rasa malas memang sering datang tanpa diundang, tetapi kita harus ingat bahwa setiap menit yang terlewat tidak akan pernah kembali. Waktu adalah aset paling berharga yang tidak bisa dibeli atau diganti, sehingga membiarkannya terbuang percuma sama saja dengan menyia-nyiakan kesempatan yang ada di depan mata. Dengan menyadari bahwa hari ini adalah pondasi untuk masa depan, kita bisa menyalakan semangat agar tidak tergoda oleh rasa malas yang hanya menunda langkah.

Kesempatan tidak selalu datang dua kali, dan sering kali ia muncul dalam bentuk kecil yang terlihat sepele. Jika kita terlalu santai, kesempatan itu bisa berpindah ke orang lain yang lebih siap dan berani mengambilnya. Karena itu, bekerja dengan sungguh-sungguh hari ini bukan sekadar kewajiban, melainkan sebuah cara menghormati diri sendiri dan membuka jalan menuju peluang yang lebih besar. Jangan biarkan rasa malas mencuri masa depan yang seharusnya bisa lebih gemilang.

Setiap keringat, usaha, dan waktu yang kita investasikan akan berbuah di kemudian hari. Rasa lelah akan hilang, tetapi hasil kerja keras akan tetap tinggal sebagai bukti perjuangan. Maka, jadikan setiap hari sebagai kesempatan untuk tumbuh, memperbaiki diri, dan meraih hal-hal yang sebelumnya terasa jauh dari jangkauan. Dengan begitu, kita tidak hanya mengalahkan rasa malas, tetapi juga membangun kebiasaan untuk selalu menghargai waktu dan kesempatan.

Saat ini kami bagikan info Lowongan Kerja Medan dari PT Mayora Indah Tbk. PT Mayora Indah Tbk adalah perusahaan besar di Indonesia yang bergerak di bidang industri makanan dan minuman. Didirikan pada tahun 1977, perusahaan ini telah berkembang pesat dengan memproduksi berbagai produk konsumsi sehari-hari yang terkenal, seperti permen, biskuit, wafer, kopi, teh, makanan instan, hingga minuman dalam kemasan. Beberapa merek andalan yang diproduksi Mayora antara lain Kopiko, Beng-Beng, Roma, Torabika, Astor, Energen, Teh Pucuk Harum, dan Le Minerale yang sudah dikenal luas baik di dalam negeri maupun di pasar internasional.

Mayora Indah Tbk memiliki jaringan distribusi yang kuat, sehingga produknya dapat menjangkau konsumen di berbagai wilayah, bahkan hingga lebih dari 90 negara. Perusahaan ini selalu berkomitmen untuk menjaga kualitas produk dengan standar tinggi serta terus berinovasi menghadirkan varian baru sesuai kebutuhan dan selera konsumen. Dengan visi menjadi produsen makanan dan minuman terkemuka yang mendunia, Mayora juga dikenal aktif menjaga kepercayaan konsumen dengan mutu produk yang konsisten.

Selain fokus pada bisnis, PT Mayora Indah Tbk juga menjalankan tanggung jawab sosial melalui berbagai program, seperti pemberdayaan masyarakat, lingkungan, hingga pendidikan. Dengan pengalaman panjang, inovasi berkelanjutan, serta produk yang dicintai masyarakat, Mayora telah menjadi salah satu perusahaan kebanggaan Indonesia yang terus tumbuh dan berkontribusi besar dalam industri makanan dan minuman.

PT Mayora Indah Tbk membuka Loker Medan mengisi posisi sebagai:

MAYORA MANAGEMENT TRAINEE BATCH 3 2025

Mayora Management Trainee (MDP) adalah program akselerasi karir untuk menjadi pemimpin di Mayora Group. Program ini dikemas dalam 3 tahun ikatan dinas dengan dibekali training berupa in-class & on-job selama 6 bulan. Selama training, kamu akan berkesempatan untuk dibimbing langsung oleh para mentor terbaik di Mayora Group. Setelah 6 bulan training, kamu akan menjadi pemimpin dan membina tim serta ditempatkan di Mayora Group seluruh Indonesia.

Kualifikasi Umum :

  • Terbuka untuk Fresh Graduate atau memiliki pengalaman kerja maks. 2 tahun
  • IPK min. 3,25
  • Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi seorang pemimpin
  • Mampu berbahasa Inggris aktif
  • Memiliki communication dan leadership skill yang baik
  • Bersedia ikatan dinas selama 3 tahun
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia


1. MDP – Factory

  • Mempelajari mengenai proses kerja di pabrik FMCG mulai dari perencanaan, produksi, inventory, pergudangan, distribusi hingga standar mutu.
  • Pendidikan min. D4/S1 Teknik Elektro/Teknik Mesin/ Teknik Industri/Teknik Mekatronika/Teknik Kimia
  • Bersedia bekerja dengan sistem shift
  • Bersedia ditempatkan di pabrik seluruh Indonesia


2. MDP – Sales

  • Mempelajari dunia Sales (General Trade) mulai dari membangun relasi, bernegosiasi, hingga menentukan target penjualan.
  • Pendidikan min. D4/S1 semua jurusan
  • Memiliki SIM A dan SIMC
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia


3. MDP – Operation

  • Mempelajari mengenai operasional cabang mulai dari Logistik, Finance Accounting dan Personalia.
  • Pendidikan min. D4/S1 Ekonomi/Manajemen Keuangan/Akuntansi
  • Memahami laporan keuangan
  • Bersedia ditempatkan di cabang seluruh Indonesia


4. MDP – Factory Accounting

  • Mempelajari mengenai akuntansi biaya khususnya perhitungan COGM & COGS untuk mengetahui biaya produksi suatu barang.
  • Pendidikan min. S1 Akuntansi
  • Memiliki kemampuan numerik yang baik
  • Memahami akuntansi biaya
  • Bersedia ditempatkan di pabrik seluruh Indonesia


5. MDP – R&D

  • Mempelajari proses kerja dalam mencari, meneliti dan menemukan formulasi baru untuk mengembangkan sebuah produk.
  • Pendidikan min. D4/S1 Teknik Pangan
  • Bersedia ditempatkan di pabrik seluruh Indonesia


Tata Cara Pelamaran

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Medan 2025 ini, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:

mdp.factory@mayora.co.id | Subject: MDP FACTORY_2025_(Domisili)

mdp.sales@mayora.co.id | Subject: MDP SALES_2025_(Domisili)

mdp.operation@mayora.co.id | Subject: MDP OPERATION_2025_(Domisili)

mayorakarir@mayora.co.id | Subject: MDP FA_2025_(Domisili)

mdp.factory@mayora.co.id | Subject: MDP R&D_2025_(Domisili)


Jumat, 01 Agustus 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Permata Group Medan Agustus 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Permata Group Medan Agustus 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Agustus 2025 - Kadang bekerja terasa seperti menari di atas bara—panas, melelahkan, dan menguji kesabaran. Tapi justru dari bara itulah karakter kita ditempa, mimpi dibakar jadi kenyataan. Bekerja bukan hanya soal datang tepat waktu dan menyelesaikan tugas, tapi soal menanam nilai dalam setiap hal kecil yang kita lakukan. Semangat itu bukan dibeli, tapi dipupuk dari keyakinan bahwa setiap peluh punya makna.

Jika hari ini terasa berat, ingatlah bahwa kamu bukan robot, tapi manusia luar biasa yang tetap melangkah meski ragu. Dunia kerja memang tak selalu ramah, tapi semangatmu bisa menjadi senjata paling tajam. Jangan tunggu motivasi datang, ciptakan alasanmu sendiri untuk tetap bertahan. Kamu bukan hanya menghidupi harapan, tapi sedang menyalakan obor untuk orang-orang di sekitarmu.

Bekerja dengan semangat bukan soal energi tak habis, tapi keberanian untuk mengulang satu hal dengan cara yang lebih baik. Kamu tidak dilahirkan untuk menjalani hidup yang datar. Kamu ditakdirkan untuk menciptakan jejak, bahkan di tempat yang paling biasa. Maka, tetaplah bergerak, meski pelan, karena diam tak pernah membawamu ke mana-mana.

Saat ini kami bagikan info Lowongan Kerja Medan dari Permata Group.Permata Group adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri manufaktur dan energi dengan cakupan operasional yang tersebar di beberapa wilayah di Sumatera. 

Saat ini, Permata Group membuka Loker Medan untuk mengisi posisi sebagai:

Management Trainee

Kualifikasi:

  • Pria, usia maksimal 27 tahun
  • Fresh graduate dengan IPK minimal 3.00
  • Lulusan D4/S1 dari jurusan: Teknik Kimia, Teknik Mesin, Teknik Industri, Ilmu Hukum, Akuntansi
  • Bersedia ditempatkan di seluruh unit kerja Permata Group
  • Lokasi Unit Kerja: KIM & Belawan, Labuhan Batu Selatan, Padang Lawas, Dumai, Duri, Balam, dan Pelalawan

Tata Cara Pelamaran

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Medan 2025 ini, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:

recruitment.permatagroup.com atau daftar di sini 

Senin, 28 Juli 2025

Lowongan Kerja Medan Agustus 2025 di PT Lion Air Group Tbk

Lowongan Kerja Medan Agustus 2025 di PT Lion Air Group Tbk

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Agustus 2025 - Untuk menciptakan CV yang menarik dan profesional, langkah pertama adalah memperhatikan struktur visual yang elegan namun fungsional. Gunakan desain yang minimalis dengan penataan informasi yang sistematis agar mudah dibaca oleh perekrut. Hindari penggunaan warna mencolok atau font yang tidak formal. Identitas diri, kontak, dan posisi yang dilamar sebaiknya diletakkan di bagian paling atas sebagai informasi utama yang langsung terlihat.

Selanjutnya, fokuskan isi CV pada pengalaman dan kompetensi yang benar-benar relevan dengan posisi yang Anda lamar. Sajikan informasi secara ringkas namun padat melalui poin-poin yang menekankan tanggung jawab serta pencapaian konkret di posisi sebelumnya. Jangan hanya mencantumkan tugas, tapi juga hasil yang dicapai, karena ini menunjukkan nilai yang bisa Anda bawa ke perusahaan. Apabila pengalaman kerja terbatas, soroti keterlibatan dalam organisasi, proyek, atau kegiatan magang yang mencerminkan kemampuan Anda secara profesional.

Tambahkan juga ringkasan profil diri di bagian awal sebagai pembuka yang mencerminkan karakter dan potensi Anda. Gunakan bahasa yang lugas namun mencerminkan kepercayaan diri, seperti "berorientasi pada solusi", "memiliki semangat belajar tinggi", atau "berpengalaman dalam kerja tim lintas divisi". Jangan lupa mencantumkan keterampilan teknis dan non-teknis yang relevan, termasuk sertifikasi atau pelatihan khusus yang dapat memperkuat posisi Anda sebagai kandidat yang kompeten dan siap berkontribusi.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan dari PT Lion Air. Lion Air adalah maskapai penerbangan swasta terbesar di Indonesia yang didirikan pada tahun 1999. Berbasis di Jakarta, Lion Air dikenal sebagai maskapai bertarif rendah yang menyediakan penerbangan domestik maupun internasional ke berbagai tujuan di Asia Tenggara, Asia Selatan, dan beberapa negara lain. Maskapai ini menjadi bagian dari Lion Air Group yang juga membawahi maskapai lain seperti Wings Air, Batik Air, dan Super Air Jet.

Lion Air memiliki visi untuk menyediakan layanan penerbangan yang terjangkau namun tetap mengutamakan keselamatan dan kenyamanan penumpang. Dengan armada pesawat yang terus berkembang, termasuk jenis Boeing dan Airbus, Lion Air melayani jutaan penumpang setiap tahunnya dan menjadi salah satu pilihan utama masyarakat Indonesia untuk perjalanan udara. Maskapai ini juga memiliki program rekrutmen dan pelatihan untuk awak kabin serta teknisi secara rutin.

Lion Air membuka Loker Medan untuk mengisi posisi sebagai:

MANAGEMENT TRAINEE PROGRAM

Kualifikasi:

  • Education: D4/S1 with a minimum GPA of 3.00 in the following majors:

  1. Mechanical Engineering
  2. Aeronautical Engineering
  3. Electrical Engineering
  4. Industrial Engineering
  5. Physics Engineering
  6. Metallurgical Engineering
  7. Mechatronics Engineering
  8. Telecommunications Engineering
  9. Mathematics
  10. Statistics
  11. Logistics

  • Minimum TOEFL Score 500/TOEIC Score 550/IELTS Score 6.0
  • Good communication skills
  • Highly motivated and eager to learn
  • Physically and mentally healthy
  • Willing to undergo a service bond
  • Willing to be placed in any operational area of Lion Group

Tata Cara Pelamaran

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Medan 2025 ini, silakan daftarkan diri Anda di sini:

DAFTAR 

Sabtu, 12 Juli 2025

Lowongan Kerja D4/S1 Medan Juli 2025 di PT Mayora Indah Tbk (Tersedia 4 Posisi Kerja Menarik)

Lowongan Kerja D4/S1 Medan Juli 2025 di PT Mayora Indah Tbk (Tersedia 4 Posisi Kerja Menarik)

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Juli 2025 - Hidup yang dijalani dengan ketulusan membawa kedamaian yang tidak bisa dibeli oleh apapun. Saat hati ikhlas menerima setiap kejadian, baik suka maupun duka, hidup terasa lebih ringan. Ketulusan membuat kita tidak sibuk menghitung untung-rugi, tapi fokus pada makna dan pertumbuhan di balik setiap pengalaman. Ia adalah bentuk cinta murni terhadap kehidupan itu sendiri.

Menjalani hidup dengan tulus bukan berarti kita selalu berada dalam kenyamanan, tapi kita belajar untuk tetap jujur pada diri sendiri dan orang lain meskipun itu sulit. Dalam ketulusan, ada kekuatan untuk memaafkan, untuk memahami, dan untuk tetap berbuat baik meski tidak dibalas. Ketulusan menjauhkan kita dari kepalsuan dan membawa kita lebih dekat pada kedamaian batin yang sejati.

Jangan takut untuk menjadi pribadi yang tulus, meski dunia kadang menganggap ketulusan sebagai kelemahan. Justru di sanalah kekuatan sejati berada — saat kita tetap bersikap lembut tanpa kehilangan arah, tetap peduli meski sering terluka. Ketulusan adalah jalan menuju kehidupan yang lebih bermakna, karena hanya hati yang tulus yang mampu mencintai hidup apa adanya.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan Juli 2025 dari PT Mayora Indah Tbk. PT Mayora Indah Tbk adalah perusahaan besar asal Indonesia yang bergerak di bidang makanan dan minuman ringan. Perusahaan ini berdiri sejak tahun 1977 dan telah berkembang menjadi salah satu produsen barang konsumen terbesar yang dikenal luas, baik di dalam negeri maupun di pasar internasional. Kantor pusatnya berada di Jakarta, dan perusahaan ini memiliki sejumlah pabrik di berbagai lokasi strategis.

Mayora dikenal lewat berbagai merek ternama seperti Kopiko, Torabika, Energen, Beng-Beng, Choki-Choki, Roma, Better, Astor, dan Le Minerale. Produk-produknya meliputi biskuit, permen, kopi instan, sereal, cokelat, air mineral, serta makanan ringan lainnya. Dengan kualitas produk yang tinggi dan harga yang kompetitif, Mayora berhasil menembus pasar global dan mengekspor produknya ke lebih dari 100 negara.

Di bawah kepemimpinan yang kuat dan strategi bisnis yang inovatif, Mayora terus memperluas jangkauan bisnisnya dan memperkuat posisinya sebagai pemimpin pasar di industri makanan dan minuman. Selain itu, perusahaan ini juga dikenal aktif dalam kegiatan sosial dan berbagai program tanggung jawab sosial perusahaan.

Mayora Indah membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai:

Mayora Management Trainee (MDP) Batch 2 2025

Mayora Management Trainee (MDP) adalah program akselerasi karir untuk menjadi pemimpin di Mayora Group. Program ini dikemas dalam 3 tahun ikatan dinas dengan dibekali training berupa in-class & on-job selama 6 bulan. Selama training, kamu akan berkesempatan untuk dibimbing langsung oleh para mentor terbaik di Mayora Group. Setelah 6 bulan training, kamu akan menjadi pemimpin dan membina tim serta ditempatkan di Mayora Group seluruh Indonesia.

Persyaratan Umum :

  • IPK Minimal 3.25
  • Usia maksimal 24 tahun
  • Memiliki pengalaman organisasi dan pernah menjadi seorang pemimpin
  • Mampu berbahasa Inggris aktif
  • Memiliki communication dan leadership skill yang baik
  • Bersedia ikatan dinas 3 tahun
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

1. MDP – Factory

Mempelajari mengenai proses kerja di pabrik FMCG mulai dari perencanaan, produksi, inventory, pergudangan, distribusi dan standar mutu.

Kualifikasi :

  • Pendidikan min. D4/S1 Teknik Elektro / Mesin / Industri / Mekatronika
  • Dapat bekerja dengan sistem shift
  • Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

2. MDP – Sales

Mempelajari dunia Sales (general trade) mulai dari membangun relasi, bernegosiasi, menentukan target penjualan.

Kualifikasi :

  • Pendidikan min. D4/S1 Semua Jurusan
  • Memilik SIM A dan SIM C
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

3. MDP – IR & GA

Mempelajari mengenai hukum ketenagakerjaan di industri FMCG, serta mempelajari pengaturan keperluan rumah tangga di pabrik.

Kualifikasi :

  • Pendidikan min. D4/S1 Hukum (khususnya Hukum Perdata)
  • Memahami UU Ketenagakerjaan
  • Bersedia ditempatkan di Pabrik seluruh Indonesia

4. MDP – Operation

Mempelajari mengenai operasional cabang mulai dari Logistik, Finance Accounting dan Personalia.

Kualifikasi :

  • Pendidikan min. D4/S1 Ekonomi / Manajemen Keuangan / Akuntansi
  • Memahami laporan keuangan
  • Bersedia ditempatkan di cabang seluruh Indonesia

Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedandotcom dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:

  • MDP – Factory : mdp.factory@mayora.co.id Subject email : MDP FACTORY_2025_Kota Pilihan

  • MDP – Sales : mdp.sales@mayora.co.id Subject email : MDP SS_2025_Kota Pilihan

  • MDP – IR & GA : mdp.irga@mayora.co.id Subject email : MDP IRGA_2025_Kota Pilihan

  • MDP – R&D : mdp.factory@mayora.co.id Subject email : MDP R&D_2025_Kota Pilihan

  • MDP – Operation : mdp.operation@mayora.co.id Subject email : MDP OPERATION_2025_Kota Pilihan

Kamis, 10 Juli 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT First Resources Medan Juli 2025 (Tersedia 2 Posisi Kerja Menarik)

Lowongan Kerja D4/S1 di PT First Resources Medan Juli 2025 (Tersedia 2 Posisi Kerja Menarik)

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Juli 2025 - Bangkitlah, meski dunia sedang runtuh di sekelilingmu. Jangan biarkan luka membuatmu lupa bahwa kamu adalah bara yang tak mudah padam. Kamu bukan korban dari keadaan—kamu adalah pejuang dari kisahmu sendiri. Setiap tetes keringat, setiap air mata yang jatuh diam-diam, adalah bukti bahwa jiwamu menyala, meski angin kehidupan terus mencoba memadamkannya.

Berhentilah menunggu angin baik untuk berlayar. Kembangkan layar sekarang juga, meski badai menghadang. Percayalah, di dalam dirimu ada nyala yang lebih besar dari segala rintangan. Kamu bukan dilahirkan untuk sekadar bertahan hidup—kamu dilahirkan untuk menaklukkan, untuk mencipta makna dari setiap kesulitan, dan untuk menginspirasi dengan cara kamu berdiri meski sempat roboh.

Jangan takut gagal. Takutlah pada hidup yang tak pernah kamu perjuangkan. Dunia tidak butuh kesempurnaanmu, dunia butuh kobaran semangatmu yang tak mau padam. Jadilah suara di tengah diam, cahaya di tengah gelap, dan api di tengah dinginnya keraguan. Karena selama hatimu masih menyala, tak ada yang benar-benar bisa menghentikanmu. Kamu bukan hanya sedang hidup—kamu sedang menyala! Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan Juli 2025 dari First Resources. PT First Resources adalah perusahaan agribisnis besar yang bergerak di sektor kelapa sawit. Didirikan pada tahun 1992, perusahaan ini memiliki dan mengelola ratusan ribu hektar perkebunan kelapa sawit yang tersebar di wilayah Riau, Kalimantan Barat, dan Kalimantan Timur. Kegiatan utama mereka mencakup penanaman, pemanenan tandan buah segar, serta pengolahan menjadi minyak kelapa sawit mentah (CPO) dan inti sawit (palm kernel).

Selain memiliki pabrik pengolahan kelapa sawit, PT First Resources juga menjalankan fasilitas pemurnian, fraksinasi, dan produksi biodiesel untuk menambah nilai tambah dari hasil perkebunan mereka. Perusahaan ini juga menjalin kemitraan plasma dengan petani lokal sebagai bagian dari program pemberdayaan masyarakat.

Dalam operasionalnya, PT First Resources menerapkan prinsip keberlanjutan dengan memperhatikan aspek lingkungan, sosial, dan tata kelola. Mereka telah mengembangkan kebijakan konservasi lahan, pengurangan emisi, dan pelestarian kawasan hutan yang dilindungi. Perusahaan ini juga berupaya menjaga transparansi dan hubungan baik dengan masyarakat sekitar wilayah operasionalnya.

Saat ini PT First Resources membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai:

1. FAT (Field Assistant Training)

Kualifikasi:

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Pertanian, Perkebunan, Kehutanan, dan Teknik Pertanian
  • Bersedia mengikuti training selama 6 bulan
  • Bersedia ditempatkan di Sumatera dan Kalimantan

2. TAT (Traction Assistant Training)

Kualifikasi:

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin dan Otomotif
  • Bersedia mengikuti training selama 6 bulan
  • Bersedia ditempatkan di Sumatera dan Kalimantan

Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun TikTok.com/@karirmedan.com dan akun Instagram baru kita Instagram.com/karirmedandotcom

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan daftarkan diri Anda di sini:

DAFTAR  paling lambat 19 Juli 2025

Senin, 07 Juli 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Nusantara Medika Utama Medan Juli 2025 (Tersedia 25 Posisi Kerja Menarik)

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Nusantara Medika Utama Medan Juli 2025 (Tersedia 25 Posisi Kerja Menarik)

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Juli 2025 - Percayalah, setiap langkah kecil yang kamu ambil hari ini sedang menyiapkan jalan besar menuju kesuksesanmu. Jangan pernah meremehkan usaha yang terlihat sederhana, karena dari ketekunan sehari-hari lahir kebiasaan hebat yang akan menjadi fondasi karirmu. Bangun keyakinan pada dirimu sendiri bahwa kamu diciptakan bukan untuk sekadar bertahan, melainkan untuk bersinar terang, menginspirasi, dan meninggalkan jejak kebaikan di mana pun kamu berkarya.

Jangan takut bermimpi besar, karena mimpi adalah bahan bakar yang menggerakkan kita menembus keterbatasan. Jadikan setiap rintangan sebagai sahabat yang menempa kekuatanmu, bukan musuh yang melemahkan tekadmu. Ketika kamu jatuh, bangkitlah lebih cepat dari sebelumnya, karena keberanian untuk bangkit adalah keistimewaan orang-orang yang ditakdirkan sukses. Ingat, kesuksesan sejati bukan hanya soal posisi atau jabatan, melainkan tentang nilai, integritas, dan pengaruh positif yang kamu berikan.

Teruslah belajar, tumbuh, dan berbuat baik di setiap kesempatan. Jadilah pribadi yang membawa energi positif, yang tak hanya mengejar kesuksesan untuk diri sendiri, tetapi juga mengangkat orang lain di sekitarmu. Ketika kamu bekerja dengan hati, semangat, dan tujuan yang lebih besar dari dirimu sendiri, karir gilang gemilang bukan lagi sekadar kemungkinan—itu akan menjadi perjalanan hidup yang penuh makna dan kebanggaan.



Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan Juli 2025 dari PT Nusantara Medika Utama. PT Nusantara Medika Utama adalah anak perusahaan dari PT Perkebunan Nusantara X (BUMN) yang bergerak di bidang layanan kesehatan. Awalnya berstatus unit bisnis strategis, pada tahun 2013 dilepas menjadi entitas mandiri. Sejak Agustus 2020, perusahaan ini bergabung dengan Pertamedika IHC (holding rumah sakit milik BUMN) untuk memperkuat jaringan dan layanan kesehatan nasional.

Saat ini, PT Nusantara Medika Utama membuka rekrutmen untu mengisi posisi sebagai:

1. Ahli Teknologi Lab Medik

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D4 Teknologi Laboratorium Medik
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

2. Apoteker

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal S1 Profesi Apoteker
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

3. Ahli Gizi

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal S1 Profesi Ahli Gizi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

4. Bidan

Kualifikasi :

  • Lulusan D4/ S1 Profesi Bidan
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

5.  Dokter Umum

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Profesi  Dokter
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif & Sertifikat Pelatihan ACLS/ ATLS
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di rumah sakit atau klinik PT Nusantara Medika Utama

6. Dokter Gigi

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Profesi Dokter Gigi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di Klinik Politeknik Elektronika Negeri Surabaya

7. Dokter Spesialis Bedah (Sp.B)

Kualifikasi :

  • Lulusan Pendidikan Spesialis Bedah
  • Memiliki STR aktif & sertifikat pelatihan pendukung
  • Berpenampilan menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di RS Toeloengredjo Pare, Kediri dengan status sebagai full timer

8. Dokter Spesialis Dermatologi dan Venereologi (Sp.DV)

Kualifikasi :

  • Lulusan Pendidikan Spesialis Dermatologi dan Venereologi
  • Memiliki STR aktif & sertifikat pelatihan pendukung
  • Berpenampilan menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di RS Medika Utama, Blitar dengan status sebagai part timer

9. Dokter Spesialis Kedokteran Fisik dan Rehabilitasi (Sp.KFR)

Kualifikasi :

  • Lulusan Pendidikan Spesialis Kedokteran Fisik & Rehabilitasi Medis
  • Memiliki STR aktif & sertifikat pelatihan pendukung
  • Berpenampilan menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di RS Toeloengredjo Pare, Kediri dengan status sebagai full timer dan RS Medika Utama, Blitar dengan status sebagai part timer

10. Dokter Spesialis Obstetri dan Ginekologi (Sp.OG)

Kualifikasi :

  • Lulusan Pendidikan Obstetri dan Ginekologi
  • Memiliki STR aktif & sertifikat pelatihan pendukung
  • Berpenampilan menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di RS Gatoel, Mojokerto & RS Perkebunan Jember Klinik, Jember dengan status sebagai full timer

11. Dokter Spesialis Radiologi (Sp.Rad)

Kualifikasi :

  • Lulusan Pendidikan Spesialis Radiologi
  • Memiliki STR aktif & sertifikat pelatihan pendukung
  • Berpenampilan menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di RS Gatoel, Mojokerto dan RS Toeloengredjo, Pare Kediri dengan status sebagai full timer

12. Fiseotrapis

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D4 Fisioterapi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

13. Manager IT

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, dan jurusan lain yang relevan
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang IT >5 Tahun dan/ atau >2 Tahun dalam posisi manajerial atau leader
  • Mahir dalam Sistem IT, Network Security, & App Development
  • Memiliki pemahaman kuat tentang proses bisnis industri rumah sakit & pelayanan kesehatan
  • Memiliki kemampuan kuat di bidang leadership, cakap melakukan problem solving & target oriented
  • Bersedia ditempatkan di Kantor Pusat PT Nusantara Medika Utama

14. Perawat

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Profesi Perawat
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif & Sertifikat Pelatihan BCLS/ BTCLS
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

15. Perawat Dialisis

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Profesi Perawat
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif & Sertifikat Pelatihan Dialisis
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

16. Perawat Kamar Operasi

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Profesi Perawat
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif & Sertifikat Pelatihan Kamar Operasi
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

17. Perekam Medis

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D4 Rekam Medis
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

18. Radiografer

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D4 Radiografi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

19. Staff IT

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D4/ S1 Teknik Informatika, Sistem Informasi, dan sejenisnya
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memahami web programming, database, & web service
  • Diutamakan memiliki portofolio pengembangan aplikasi
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

20. Staff Kesling

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D4 Kesehatan Lingkungan dan sejenisnya
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Diutamakan memiliki sertifikasi AKÆ·U
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang sejenis
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

21. Staff Keuangan

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Akuntansi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang sejenis
  • Mahir mengoperasikan Microsoft Excel
  • Memahami Sistem Akuntansi Rumah Sakit
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

22. Staff Sekretariat Dan Umum

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Manajemen, Administrasi Bisnis, Administrasi Perkantoran, dan sejenisnya
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Mahir mengoperasikan Mirosoft Office
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

23. Tenaga Teknis Kefarmasian

Kualifikasi :

  • Lulusan D3 Farmasi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

24. Trapis Okupasi

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D3 Terapi Okupasi
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

25. Trapis Wicara

Kualifikasi :

  • Lulusan minimal D3 Terapi Wicara
  • IPK minimal 2,75 untuk PTN; 3,00 untuk PTS
  • Memiliki STR Aktif
  • Berpenampilan Menarik
  • Sehat jasmani & rohani, berintegritas, dan komunikatif
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Nusantara Medika Utama

Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial  dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan daftarkan diri Anda di sini:

DAFTAR 

Lowongan Kerja Medan Juli 2025 di PT Grand Utama Mandiri Untuk Jenjang D4/S1

Lowongan Kerja Medan Juli 2025 di PT Grand Utama Mandiri Untuk Jenjang D4/S1

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Juli 2025 - Bangkitlah dengan bara semangat yang tak pernah padam! Jadikan setiap pagi sebagai panggung untuk menunjukkan tekadmu yang membara, karena hanya mereka yang menolak menyerah yang akan menorehkan kisah karir gilang gemilang. Hancurkan rasa takut dan keraguan, karena kamu terlahir untuk menaklukkan tantangan, bukan tunduk pada kegagalan!



Teriakkan impianmu pada dunia, biarkan semua orang tahu kamu siap berjuang lebih keras daripada siapa pun. Buat setiap langkahmu berarti, penuhi harimu dengan aksi nyata yang mendekatkanmu pada cita-cita. Ketika kelelahan datang, ingat tujuanmu lebih besar dari rasa letih yang kamu rasakan. Tidak ada yang bisa menghalangi mereka yang memiliki semangat tak tergoyahkan!

Karirmu adalah medan pertempuran, dan kamu adalah pejuang yang tak kenal kata mundur! Jadikan kegagalan sebagai bahan bakar untuk melaju lebih kencang, kobarkan keyakinan bahwa kesuksesanmu sudah menanti di garis akhir. Teruslah melangkah dengan kepala tegak, karena hanya mereka yang pantang berhenti yang akan bersinar paling terang di puncak kemenangan!

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan Juli 2025 dari PT Grand Utama Mandiri. PT Grand Utama Mandiri adalah perusahaan yang bergerak di bidang perkebunan kelapa sawit dan telah beroperasi sejak tahun 2008 dengan wilayah kerja utama di Kabupaten Sekadau, Kalimantan Barat, di mana perusahaan ini mengelola lahan perkebunan yang cukup luas untuk mendukung produksi tandan buah segar yang kemudian diolah di pabrik miliknya dengan kapasitas puluhan ton per jam, serta memiliki kantor pusat di Jakarta untuk mendukung kegiatan administrasi dan manajemen, sementara di lapangan perusahaan ini melibatkan ratusan karyawan yang bertugas menjaga operasional perkebunan, pengolahan, hingga distribusi hasil produksi, dengan komitmen pada pengelolaan lingkungan dan pembangunan ekonomi daerah di sekitar area perkebunannya.

PT Grand Utama Mandiri saat ini membuka rekrutmen sebagai:

Management Trainee Agronomi

Kualifikasi:

  • Warga Negara Indonesia (WNI)
  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 dari jurusan Agronomi. Agroteknologi, Agribisnis, Ilmu Tanah, dan Teknik Pertanian
  • Terbuka bagi fresh graduate dengan IPK min. 2,80
  • Sehat jasmani dan rohani 
  • Tidak terlibat pidana dan penyalahgunaan nark0ba
  • Bersedia mengikuti training 6 bulan 
  • Bersedia dinas di Sekadau 2,5 tahun

Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial  dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan scan pada gambar paling lambat 12 Juli 2025.

Jumat, 04 Juli 2025

Lowongan Kerja Medan Terbaru Juli 2025 di PT Mayora Group Untuk Lulusan D4/S1 Segala Jurusan (Walk in Interview)

Lowongan Kerja Medan Terbaru Juli 2025 di PT Mayora Group Untuk Lulusan D4/S1 Segala Jurusan (Walk in Interview)

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Juli 2025 - Mencari pekerjaan bukan sekadar urusan mendapatkan gaji, tetapi tentang menemukan tempat yang memberi ruang bagi mimpi dan bakat kita berkembang. Setiap lowongan kerja adalah jembatan menuju pengalaman baru yang akan menempa karakter, memperluas wawasan, dan mengajarkan arti ketekunan. Karena itu, jangan pernah merasa rendah diri saat masih berproses — langkah kecil hari ini bisa menjadi awal dari kesuksesan besar esok hari.

Di zaman yang serba cepat ini, perusahaan tidak hanya menilai kemampuan teknis, tetapi juga mencari mereka yang berani, kreatif, dan memiliki tekad untuk terus belajar. Jadilah pribadi yang tidak hanya siap mengerjakan tugas, tetapi juga mampu beradaptasi dan membawa ide segar. Dengan sikap proaktif dan rasa ingin tahu yang tinggi, Anda akan lebih mudah memenangkan persaingan di dunia kerja yang semakin kompetitif.






Bagi siapa pun yang sedang berjuang menemukan pekerjaan impian, percayalah bahwa usaha tidak pernah mengkhianati hasil. Lengkapi diri Anda dengan pengetahuan, perkuat jejaring pertemanan, dan tetap menjaga semangat meski sering kali dihadapkan pada kegagalan. Karena pada akhirnya, hanya mereka yang tak kenal menyerah yang akan sampai di garis akhir dengan senyum penuh kebanggaan.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan Juli 2025 dari Mayora. Mayora Group adalah perusahaan multinasional asal Indonesia yang bergerak di bidang produksi makanan dan minuman, dikenal sebagai salah satu produsen produk konsumen terbesar dan terkemuka di Asia dengan portofolio merek-merek populer seperti Kopiko, Torabika, Roma, Energen, dan Beng-Beng yang telah diekspor ke lebih dari 100 negara di seluruh dunia. Sejak didirikan pada tahun 1977, Mayora Group terus berkembang dengan mengedepankan inovasi, kualitas produk, dan efisiensi distribusi, serta berkomitmen memberikan nilai tambah bagi konsumen melalui produk-produk berkualitas tinggi yang dihasilkan dengan standar internasional dan didukung oleh teknologi modern. Selain fokus pada produksi, perusahaan ini juga aktif dalam kegiatan tanggung jawab sosial dengan berbagai program di bidang pendidikan, kesehatan, dan pemberdayaan masyarakat untuk mendukung pembangunan berkelanjutan di Indonesia.

Mayora Group membuka rekrutmen sebagai berikut:

1. IR dan GA

Kualifikasi:

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Hukum
  • Memahami UU Ketenagakerjaan

2. Factory

Kualifikasi:

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Teknik Elektro, Mesin, Industri, dan Mekatronika
  • Bersedia bekerja shift

3. Sales

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 segala jurusan
  • Memiliki SIM A dan SIM C

4. Operation

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Ekonomi/Manajemen Keuangan /Akuntansi
  • Memahami laporan keuangan

Kualifikasi Umum:

  • Berusia maks. 24 tahun
  • Memiliki IPK min. 3,25
  • Berpengalaman dalam berorganisasi dan pernah memimpin tim
  • Mampu berbahasa Inggris
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 tahun
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial  dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan ikuti Walk in Interview pada:

8 Juli 2025 pukul 13.00 - 17.00 WIB

9 Juli 2025 10.00 - 15.00 WIB

Tempat: Pusat Jasa Ketenagakerjaan USU Jln. Perpustakaan No. 5 Kampus USU

Selasa, 13 Mei 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Union Sampoerna Triputra Persada (USTP) Mei 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Union Sampoerna Triputra Persada (USTP) Mei 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Mei 2025 - Di saat dunia seakan berkata, "Tidak sekarang," jangan biarkan itu membuatmu berhenti berusaha. Setiap lamaran yang kamu kirimkan, meski tidak selalu dibalas, adalah investasi untuk masa depanmu. Terkadang, sebuah penolakan bukanlah akhir, tapi hanya jalan menuju peluang yang lebih besar. Ingat, setiap langkah yang kamu ambil meski terasa berat, sebenarnya mendekatkanmu pada tujuan yang lebih mulia.

Jangan pernah meremehkan kekuatan dari ketekunan. Di dunia yang penuh persaingan ini, bukan hanya kemampuan yang dinilai, tapi juga sikap dan semangat untuk terus maju meski terjatuh. Mereka yang tetap berdiri, bahkan setelah ratusan kali kegagalan, adalah mereka yang akhirnya membuka pintu-pintu yang selama ini tampak tertutup. Kamu lebih kuat dari yang kamu kira, dan dunia ini butuh orang seperti kamu.

Proses ini memang penuh tantangan, tapi percayalah, setiap usaha yang kamu lakukan sekarang adalah bagian dari perjalanan yang akan membentukmu menjadi pribadi yang lebih tangguh. Jangan terlalu cepat menyerah, karena mungkin saja pekerjaan yang kamu cari sudah menunggu di tikungan yang berikutnya. Ketika kamu merasa lelah, ingatlah bahwa di balik setiap kesulitan ada kesempatan yang lebih besar menunggu untuk ditemukan.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan dari PT Union Sampoerna Triputra Persada (USTP). PT Union Sampoerna Triputra Persada (USTP) adalah perusahaan agribisnis yang bergerak di bidang perkebunan dan pengolahan kelapa sawit. Didirikan pada tahun 2007, USTP memiliki sekitar 70.000 hektar kebun kelapa sawit yang tersebar di Kalimantan Tengah dan Kalimantan Barat, serta mengoperasikan beberapa pabrik pengolahan kelapa sawit .



Gaji di USTP bervariasi tergantung pada posisi dan pengalaman, dengan kisaran sebagai berikut:

  • Direktur: Rp 100.000.000 – Rp 150.000.000
  • Manajer: Rp 50.000.000 – Rp 80.000.000
  • Supervisor: Rp 25.000.000 – Rp 40.000.000
  • Staf: Rp 5.000.000 – Rp 15.000.000
  • Tenaga Kerja: Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000

Selain gaji pokok, USTP juga menyediakan berbagai tunjangan dan fasilitas, termasuk asuransi kesehatan, tunjangan makan dan transportasi, serta kesempatan untuk pelatihan dan pengembangan karir .

Saat ini, PT Union Sampoerna Triputra Persada (USTP) membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai:

Management Trainee (MT):

  1. MT Tanaman
  2. MT Teknik
  3. MT Pabrik
  4. MT Administrasi


Kualifikasi:

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Agroteknologi, Agronomi, Budidaya Perkebunan, Ilmu Tanah, Perkebunan Kelapa Sawit, Proteksi Tanaman, Pengelolaan Perkebunan, Ilmu Pertanian/Perkebunan, dan Produksi & Management Industri Perkebunan (MT Tanaman)
  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Teknik Sipil, Teknologi Rekayasa Konstruksi Jalan dan Jembatan, Teknik Perancangan Jalan dan Jembatan, Management Rekayasa Konstruksi Bangunan (MT Teknik)
  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Industri, Teknik Pengolahan Hasil Pertanian, dan Teknik Kimia (MT Pabrik)
  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 Akuntansi, Management Bisnis Perkebunan (MT Administrasi:
  • IPK min. 3.00
  • Terbuka bagi fresh graduate (Maks. 25 tahun)
  • Terbuka bagi experienced
  • Mampu berpikir analitis dan problem solver
  • Memiliki jiwa kepemimpinan dan skill komunikasi yang baik
  • Adaptif, proaktf, dan pekerja keras


Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan daftarkan diri Anda di sini:

DAFTAR 

Atau kirim ke email: recruitment@ustp.co.id subject MT Tanaman/MT Teknik/MT Pabrik/T Administrasi

Selasa, 08 April 2025

Lowongan Kerja BUMN di PT Jasa Raharja (Persero) Medan April 2025

Lowongan Kerja BUMN di PT Jasa Raharja (Persero) Medan April 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan April 2025 - Hidup ini penuh dengan pilihan, dan saat ini, pilihan terbesar yang harus kamu ambil adalah tentang bagaimana mempersiapkan masa depanmu. Memang, banyak hal yang bisa mengalihkan perhatian, termasuk hubungan asmara yang terasa menyenangkan. Namun, jangan sampai kebahagiaan sementara mengaburkan pandanganmu terhadap tujuan yang lebih besar. Fokuslah pada karier dan pencapaian yang akan membangun fondasi kuat bagi kehidupanmu. Karena kesuksesan dalam pekerjaan akan memberikanmu kebebasan dan kestabilan yang sangat penting, yang pada akhirnya akan membuat segala hal, termasuk hubungan, lebih bermakna.

Waktu adalah aset yang paling berharga. Setiap detik yang kamu habiskan untuk hal-hal yang tidak produktif bisa menjadi peluang yang hilang untuk tumbuh dan berkembang. Sementara pacaran boleh saja, pastikan itu tidak mengalihkan fokusmu untuk mencari pekerjaan yang bisa membantumu mencapai impian. Pekerjaan bukan hanya tentang gaji, tapi tentang kesempatan untuk belajar, berkembang, dan menjadi pribadi yang lebih kuat. Setiap pencapaian karier akan membawamu lebih dekat dengan kehidupan yang kamu impikan, dan itu akan memberi kamu kedewasaan untuk menjalin hubungan yang lebih sehat dan seimbang di masa depan.

Jangan menunggu waktu untuk memberikanmu kesuksesan, karena waktu tidak akan menunggu siapapun. Mulailah untuk serius dalam merencanakan dan mencari pekerjaan yang sesuai dengan passionmu. Setiap usaha yang kamu lakukan hari ini akan membuka jalan bagi kehidupan yang lebih baik di masa depan. Ketika kamu bekerja keras dan fokus pada tujuanmu, bukan hanya pekerjaan yang akan kamu dapatkan, tetapi juga rasa percaya diri dan kebahagiaan sejati yang akan datang dari pencapaian tersebut. Jadi, percayalah pada dirimu, berikan yang terbaik untuk kariermu, dan biarkan hubungan datang pada waktunya.





Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan 2025 dari Jasa Raharja. PT Jasa Raharja (Persero) adalah perusahaan BUMN yang bergerak di bidang asuransi sosial, khususnya dalam memberikan santunan kepada korban kecelakaan lalu lintas. Perusahaan ini memiliki kantor cabang di berbagai kota di Indonesia, termasuk Medan.​

Informasi Kantor Cabang Medan:

Alamat: Jl. Gatot Subroto KM.5,1 No.142, Sei Sikambing C. II, Medan Helvetia, Kota Medan, Sumatera Utara 20123, Indonesia.​

Nomor Telepon: 0823-6921-9700.​

Jasa Raharja membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai tim:

1. Business

2. Underwriting

3. Actuaria

4. Claim

5. IT


Kualifikasi:

  • Warga Negara Indonesia
  • Berjenis kelamin Pria atau Wanita
  • Berusia maks. 30 tahun
  • Berkelakuan baik (Melampirkan SKCK)

  • Lulusan pendidikan min. D4/S1 dengan IPK min. 3.00 jurusan:

Keuangan/Akuntansi, Ekonomi/Manajemen, Marketing Komunikasi/Marketing, Asuransi, Bisnis, Matematika/Statistik, Ilmu Komunikasi, Komputer/Sistem Informasi/Teknologi Informatika/Manajemen Informasi, Actuaria, Teknik

  • Berpenampilan menarik dan memiliki skil komunikasi dan negoisasi yang baik
  • Memiliki tinggi badan min. 165 cm (Pria); min. 155 cm (Wanita)
  • Berorientasi pada target dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Sehat jasmani dan rohani bebas dari nark0ba (melampirkan surat dokter)


Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan scan code barcode pada gambar paling lambat 12 April 2025.

Senin, 07 April 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Astra Agro Lestari Tbk Medan April 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Astra Agro Lestari Tbk Medan April 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan April 2025 - Terkadang, meninggalkan pekerjaan yang sudah kita jalani lama bisa menjadi langkah yang menantang, namun itu juga membuka kesempatan baru untuk berkembang. Proses mencari pekerjaan bukan hanya tentang mencari penghasilan, tetapi juga tentang menemukan kembali tujuan dan passion dalam hidup. Ingatlah, setiap tantangan yang kita hadapi membawa potensi untuk pertumbuhan yang lebih besar, dan pengalaman yang telah kita miliki di pekerjaan sebelumnya akan sangat berharga dalam membuka peluang baru yang lebih baik.

Jangan biarkan keraguan atau ketakutan menghentikan langkahmu. Proses ini mungkin akan memakan waktu, tetapi setiap langkah kecil yang diambil menuju pekerjaan baru adalah investasi untuk masa depan yang lebih cerah. Ketika kita berada di luar zona nyaman, kita sebenarnya sedang membuka pintu bagi peluang yang tidak terduga. Percaya bahwa kamu memiliki kemampuan dan kualitas yang dibutuhkan untuk menghadapi tantangan baru yang lebih besar.

Teruslah berusaha, tetap positif, dan jangan takut untuk menunjukkan potensi terbaikmu. Setiap perjalanan karier pasti memiliki naik turunnya, namun yang terpenting adalah terus bergerak maju. Saat kamu tetap berkomitmen dan berfokus pada tujuan, pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan dan passionmu akan datang pada waktunya. Jangan menyerah, karena kesempatan besar sering kali datang setelah kita melewati masa-masa sulit.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Medan 2025 dari ​PT Astra Agro Lestari Tbk. PT Astra Agro Lestari Tbk adalah anak perusahaan dari PT Astra International Tbk yang bergerak di bidang agribisnis, terutama dalam perkebunan kelapa sawit. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1988 dan telah berkembang menjadi salah satu produsen minyak kelapa sawit terbesar di Indonesia. 



Sejarah Perusahaan:

1988: PT Astra Agro Lestari Tbk resmi didirikan.​

1997: Perusahaan melakukan Penawaran Saham Perdana (Initial Public Offering/IPO) di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya.​

2004: Perusahaan mendivestasi kebun kakao, teh, dan karetnya untuk lebih fokus pada kebun kelapa sawit.​ 2009: Untuk pertama kalinya, perusahaan ini berhasil memproduksi lebih dari 1 juta ton minyak kelapa sawit.​  2015: Perusahaan melakukan penyertaan saham sebesar 50% pada refinery yang dimiliki oleh KL-Kepong Plantation Holding Sdn. Bhd. di Dumai, Provinsi Riau. 2017: Perusahaan mendirikan pengolahan minyak inti sawit (Palm Kernel Oil/PKO) melalui anak perusahaan PT Tanjung Bina Lestari (TBL) di Sulawesi Barat. 2022: Perusahaan menerbitkan inisiatif bertajuk Astra Agro Sustainability Aspiration 2030 sebagai strategi keberlanjutan perusahaan.​

Kegiatan Usaha: PT Astra Agro Lestari Tbk utamanya bergerak dalam perkebunan dan pengolahan kelapa sawit. Produk-produknya meliputi minyak sawit mentah (CPO), biji sawit, minyak biji sawit (PKO), dan pembuang biji sawit (PKE). Perusahaan juga terlibat dalam bidang perkebunan karet melalui anak perusahaannya, PT Pandji Waringin. Selain itu, Astra Agro Lestari mengelola berbagai anak perusahaan yang bergerak di sektor kelapa sawit, penyulingan minyak, karet, dan lainnya.​

Kebijakan Berkelanjutan dan Inovasi: Perusahaan mengimplementasikan berbagai inisiatif lingkungan untuk mengurangi dampak operasionalnya terhadap alam. Ini termasuk pengelolaan limbah yang efektif, reforestasi, dan penggunaan teknologi pertanian yang ramah lingkungan. Astra Agro Lestari juga secara aktif berpartisipasi dalam program sertifikasi seperti RSPO (Roundtable on Sustainable Palm Oil) untuk memastikan bahwa produksi minyak sawit mereka memenuhi kriteria keberlanjutan global.

PT Astra Agro Lestari Tbk membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai:

Planter Development Program Batch XX:

1. PDP Tanaman : D4/S1 Perkebunan, Pertanian (Agronomi, Agroteknologi, Hama Penyakit Tanaman, Ilmu Tanah, Kehutanan, dan Biologi)

2. PDP Pabrik: D4/S1 Teknik (Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Pengolahan Hasil Perkebunan/Pertanian, Teknik Industri, Teknik Kimia, dan Kimia)

3. PDP Teknik: D4/S1 Teknik (Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Pertanian, Teknik Pengairan, Teknik Alat Berat, dan Teknik Lingkungan)

4. PDP Administrasi: D4/S1 Ekonomi )Pertanian, Ilmu Ekonomi, Sumber Daya Manusia, Keuangan, Perpajakan, Agribisnis, Sosial Ekonomi Pertanian, Penyuluh Pertanian, Hukum, Psikologi, dan Teknik Industri)

5. PDP Partnership: D4/S1 Ekonomi, Manajemen, Bisnis, Pemasaran, Pertanian Agribisnis, Sosial Ekonomi Pertanian, dan Penyuluh Pertanian)


Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan kirim berkas lamaran Anda ke:

recruitment@astra-agro-co.id paling lambat 13 April 2025.

Selasa, 25 Februari 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Santos Jaya Abadi (Kapal Api Group) Medan Maret 2025

Lowongan Kerja D4/S1 di PT Santos Jaya Abadi (Kapal Api Group) Medan Maret 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Maret 2025 - Ketika mencari pekerjaan juga ada satu tuntutan yang dilupakan. Yakni tuntutan mengubah penampilan. Hal ini pun bisa dibilang hampir mirip dengan poin nomor empat di atas. Sebuah perusahaan mungkin punya aturan sendiri soal bagaimana para karyawannya harus berpenampilan. Mulai dari baju, sepatu, gaya rambut, hingga riasan wajah. Yang bikin dilema lagi adalah ketika kita sudah dapat pekerjaan tapi untuk bisa benar-benar diterima harus mau mengikuti aturan berpenampilan yang tidak sesuai dengan gaya atau kepribadian kita.

Bagi Anda yang sedang tegang dalam menjalani masa pengangguran Anda, Jangan lupa untuk sekadar tertawa jika Anda menginginkan kehidupan yang profesional saat bekerja. Tertawa akan menyeimbangkan hidup Anda di sela-sela aktifitas Anda yang padat. Jangan pernah remehkan hal ini karena energi positif akan tertular pada rekan-rekan kerja lainnya, maka tertawalah.

Bagi Anda yang sedang mencari pekerjaan, jadikan pencarian kerja seperti pekerjaan.

Dengan demikian Anda harus menghabiskan sekitar delapan jam setiap hari untuk mencari pekerjaan, baik secara online maupun langsung datang ke kantor. Bangun di pagi hari seperti yang Anda lakukan ketika Anda bekerja. Sikap proaktif ini dapat berkontribusi untuk outlook positif. Selain itu, Anda juga jangan lupa istirahat, karena ketika Anda harus menghabiskan waktu untuk mencari pekerjaan, Anda juga harus mengambil waktu untuk menjauhinya barang sekejap.

Anda harus mengambil istirahat untuk makan siang, serta menghabiskan beberapa jam di malam hari melakukan sesuatu yang Anda sukai. Membaca, berolahraga atau melalukan hobi dapat sedikit membuang kejenuhan Anda. Tapi, selama Anda menikmat waktu istirahat, jangan melewatkan pengumuman pekerjaan apapun. Membuat rencana untuk bertemu teman-teman atau kenalan juga dapat menghilangkan kejenuhan Anda.

Banyak orang merasa semakin tinggi titel yang disandang nama, maka semakin tinggi pula kesuksesan yang akan diraihnya. Padahal hal itu belum tentu benar adanya. Terkadang gelar yang telah kita dapatkan tak menentukan arah kesuksesan karir kita ke depan. Sejatinya kerja keras serta semangatlah yang patut dijadikan landasan.

Kamu tak bisa hanya mengandalkan gelar pendidikan untuk meraih mimpimu. Di luar hal itu, kamu membutuhkan semangat yang selalu menyala dan kerja keras tanpa henti. Ketika kamu mulai memasuki belantara dunia pekerjaan, kamu dituntut untuk selalu bekerja keras supaya sanggup meniti anak tangga menuju puncak kesuksesan. Semangat yang tak pernah padam pun dibutuhkan supaya kamu tak memutuskan untuk berhenti dan tumbang di tengah jalan.

Jika selama ini kamu masih beranggapan bahwa tingginya pendidikan yang dipunya bisa selalu berhasil menuntun seseorang ke puncak kesuksesan, ubah pola pikirmu sekarang juga. Hanya semangat juang dan kerja keraslah yang bisa menjadi bumbu utama untuk mencicipi keberhasilan.

Tak hanya semangat dan kerja keras saja yang dibutuhkan keberadaannya, kamu juga butuh keuletan supaya bisa sukses di dunia kerja. Segenggam keuletan yang dipunya lebih berharga daripada selembar ijazah sarjana. Sifat ulet bisa membuatmu terus mencari inovasi serta solusi ketika kamu dihimpit oleh berbagai permasalahan. Keuletan jugalah yang pada akhirnya mampu mengantarkanmu ke gerbang kesuksesan nantinya.

Seringkali gelar sarjana yang berada di belakang nama membuat kita lupa. Memang untuk mendapatkannya kita membutuhkan perjuangan mati-matian selama kurang lebih 4 tahun. Bangun pagi demi kuliah pagi, begadang mengerjakan tugas, belum lagi ketika harus jatuh bangun bergulat dengan skripsi. Terkadang hal inilah yang dijadikan alasan untuk berjumawa terhadap gelar yang sudah tersemat di belakang nama.

Kesuksesan butuh usaha yang tidak bisa datang bak sulap dan secepat kilat. Ada proses dan perjuangan keras untuk meraihnya. Namun, Kamu tak perlu takut dan pantang menyerah untuk mengejar kesuksesan.

Kegagalan memang menyakitkan tetapi sebenarnya adalah jalan menuju kesuksesan. Chanie Wilschanski, seorang pelatih kepemimpinan untuk anak usia dini, berkata, memaksa diri untuk keluar dari zona nyaman akan membantu kita mengembangkan keterampilan baru dan mendorong kita untuk mengambil lebih banyak risiko. "Kamu perlahan mulai merasa lebih nyaman dengan proses 'gagal maju' ini. Kamu mungkin tidak akan menang tetapi Kamu masih terus melangkah maju," ucapnya. Berjanjilah pada diri sendiri sekali dalam seminggu, Kamu akan mencoba sesuatu yang baru, sehingga Kamu tidak takut akan kegagalan. Misalnya, cobalah kesampingkan sifat introvertmu dan bergabunglah dengan rekan kerja lainnya untuk makan siang. Yah, Kamu bisa melakukannya setidaknya sekali saja dalam seminggu. Kamu juga bisa mencoba bertanya pada atasan tentang tugas tertentu yang bisa kamu kerjakan. "Jika usahamu tidak berhasil, coba pandang ini sebagai jalan terbukanya kesempatan kedua bukan sebuah kegagalan," kata Wilschanski. Begitu Kamu menerima bahwa hasilnya mungkin tidak seperti yang Kamu harapkan, Kamu akan memiliki kebebasan untuk mencoba hal-hal baru. Bahkan mulai berkembang di area yang dulu merupakan kelemahan dalam dirimu.

Saat ini kami bagikan informasi Lowongan Kerja Terbaru dari PT Santos Jaya Abadi. PT Santos Jaya Abadi merupakan  perusahaan multinasional penghasil minuman perusahaan ini  beralamat di Jalan Gilang, Sidoarjo. PT Santos Jaya Abadimemproduksi minuman yang tergabung dalam Kapal Api Group. Kemajuan perusahaan dari awal didirikan sampai saat ini adalah hasil dari tiga generasi evolusi. Setiap generasi mempengaruhi dan berkontribusi untuk peningkatan kinerja perusahaan yang signifikan.. PT Santos Jaya Abadi pernah mengantarkan kopi Kapal Api meraih penghargaan Double Platinum dalam survei Indonesia Best Brand Award (IBBA) tahun 2017  dan kopi Kapal Api  berhasil menyabet penghargaan tersebut selama 16 kali berturut-turut

Pabrik PT Santos Jaya Abadi tersebar di dua daerah di Indonesia Sidoarjo dan Karawang. Selain itu, mesin-mesin produksi yang digunakannya juga tidak sembarangan. Perusahaan menggunakan mesin-mesin mutakhir yang berstandar internasional, jenis mesin yang tidak terpikirkan oleh para kompetitornya saat itu.

Saat ini Santos Jaya Abadi sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk mengisi posisi sebagai:



Management Trainee Program 2025

  • Marketing
  • Operation

Kualifikasi:

  • Fresh Graduate atau yang mempunyai pengalaman kerja maksimal 2 tahun.
  • Gelar Sarjana atau Magister di:
  • Jurusan yang berhubungan dengan Pemasaran, Manajemen, atau Komunikasi untuk Aliran Pemasaran.
  • Jurusan terkait teknik untuk Aliran Operasi.
  • IPK minimal 3,25 (D4/S1) atau 3,5 (S2).
  • Memiliki pengalaman magang dan organisasi.
  • Memiliki keterampilan kepemimpinan yang solid.
  • Memiliki pola pikir inovatif, eksperimental, dan dorongan untuk memberikan hasil bisnis.
  • Tertarik untuk bekerja di FMCG.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan daftarkan diri Anda di sini:

DAFTAR 

Sabtu, 15 Februari 2025

Lowongan Kerja D4 S1 di PT Sinarmas Agribusiness and Food (SMART) Tbk Medan Februari 2025

Lowongan Kerja D4 S1 di PT Sinarmas Agribusiness and Food (SMART) Tbk Medan Februari 2025

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Februari 2025 - Jangan biarkan keadaan menguasai Anda. Mood atau suasana hati yang sedang tidak baik memang bisa membuat Anda hilang semangat untuk melakukan suatu kegiatan. Anda sering kali merasa kewalahan dan tidak sanggup lagi melanjutkan perjalanan pencarian pekerjaan. Meskipun Anda sedang dilanda kegalauan luar biasa, namun satu-satunya yang memegang kendali atas diri Anda adalah Anda sendiri. Anda yang bisa membuat keadaan suram menjadi kembali ceria. Usahakan untuk mengontrol mood Anda dan tersenyum kembali. Jangan biarkan keadaan yang kurang baik mempengaruhi Anda dan kembali bersemangat dalam mencari pekerjaan. Jangan memperbesar masalah. Setiap orang mempunyai masalah masing-masing. Besar atau kecil masalah semuanya tergantung pada yang menjalani. Bila saat ini Anda sedang mempunyai masalah, usahakan untuk tidak memperkeruh keadaan. Pikirkan berbagai cara untuk membuat masalah besar menjadi mudah untuk diselesaikan. Anggap saja bila kesulitan dan masalah Anda saat ini adalah langkah untuk mendewasakan Anda.



Sukses sering diartikan sebagai langkah terakhir. Dan seringkali kamu tidak tahu apa yang akan terjadi pada langkah berikutnya. Orang sukses akan selalu memiliki keinginan untuk terus bergerak. Mereka selalu bergerak karena menunggu akan memakan separuh usiamu. Selagi masih bisa, ambil setiap kesempatan dan manfaatkan dengan sebaik-baiknya. Jangan terbiasa untuk menunda apapun. Tidak ada hal yang sulit jika kamu mau mempelajarinya, hanya terpaku dengan satu hal saja akan membuat pikiranmu buntu. Kamu tentunya tidak ingin hanya menjadi penonton atas kesuksesan orang lain, bukan? Apalagi hanya menjadi pekerja atau bawahan dari orang-orang sukses tersebut. Kamu bisa mengetahui masa depanmu dengan cara membentuk sendiri masa depan yang diinginkan. Caranya adalah dengan melakukan tindakan nyata. Adapun tindakan nyata yang dapat Anda lakukan adalah dengan mulai mencari kerja di www.karirmedan.com

Bagi Anda yang sedang tegang dalam menjalani masa pengangguran Anda, Jangan lupa untuk sekadar tertawa jika Anda menginginkan kehidupan yang profesional saat bekerja. Tertawa akan menyeimbangkan hidup Anda di sela-sela aktifitas Anda yang padat. Jangan pernah remehkan hal ini karena energi positif akan tertular pada rekan-rekan kerja lainnya, maka tertawalah.

Manusia suatu saat pasti akan merasakan yang namanya jenuh dan bosan, apalagi jika melakukan suatu hal yang sama terus-menerus dalam waktu yang lumayan lama. Sama juga halnya dengan melamar pekerjaan. Sebulan sampai 3 bulan mungkin kamu masih baik-baik saja. Tapi coba deh kalau udah setahun bahkan lebih kayak si Andra.

Rasa bosan itu harus kamu lawan. Salah satu caranya mungkin dengan memberi jeda waktu pada diri sendiri. Misalnya saja, kalau kamu sudah terus-menerus melamar pekerjaan, interview dan tes sana-sini selama 3 bulan berturut-turut, coba ambil waktu istirahat sejenak.

Stop dulu kegiatan melamar kerjaan dan review deh perusahaan dan posisi apa saja yang sudah kamu coba selama seminggu. Sambil mengistirahatkan pikiran dan tenaga kamu juga. Termasuk istirahatin dompet.

Selama kuliah, bisa jadi kita punya idealisme yang begitu kuat soal pekerjaan impian kita. Kita punya standar sendiri soal pekerjaan yang ingin kita tekuni. Hanya saja kadang begitu dihadapkan dengan kenyataan yang ada di industri kerja, bisa jadi ada hal-hal yang tak sesuai dengan harapan dan keinginan kita. Bahkan untuk bisa diterima di suatu tempat, kadang kita harus mengorbankan sesuatu. Hal seperti ini bisa jadi pergolakan batin sendiri.

Ketika mencari pekerjaan juga ada satu tuntutan yang dilupakan. Yakni tuntutan mengubah penampilan. Hal ini pun bisa dibilang hampir mirip dengan poin nomor empat di atas. Sebuah perusahaan mungkin punya aturan sendiri soal bagaimana para karyawannya harus berpenampilan. Mulai dari baju, sepatu, gaya rambut, hingga riasan wajah. Yang bikin dilema lagi adalah ketika kita sudah dapat pekerjaan tapi untuk bisa benar-benar diterima harus mau mengikuti aturan berpenampilan yang tidak sesuai dengan gaya atau kepribadian kita.

Dalam meniti karier, ada masa di mana Anda akan dihujani kegagalan secara bertubi-tubi. Kegagalan yang terjadi mungkin bersumber dari orang lain atau mungkin dari diri sendiri. Tapi, jangan pernah menyalahkan siapa pun atas kegagalan yang sudah terjadi.

Stop blaming anyone! Itulah yang harus dilakukan. Belajarlah untuk menatap ke depan dan lanjutkan apa yang sudah Anda mulai. Jika terjadi kegagalan, berarti ada hal yang harus diubah, hingga akhirnya sebuah kegagalan berubah menjadi sebuah kesuksesan.

Di Saat Anda Terpaku dengan Kekurangan – kekurangan Anda, maka Sesungguhnya Anda Telah Lupa Mengoptimalkan Kelebihan – kelebihan yang Tuhan Titipkan pada Anda. Kata kata motivasi sukses ini mengingatkan kita untuk mengenal diri sendiri. Untuk sukses, Anda harus  bisa memahami diri sendiri, entah itu yang menyangkut tentang kekurangan dan kelebihan diri. Jangan biarkan segala kekurangan yang anda miliki justru menjadi beban pikiran sehingga anda lupa memahami kelebihan anda yang seharusnya bisa dimaksimalkan lagi. Untuk Sukses, Anda Hanya Butuh Tiga Hal: Tetapkan Prinsip, Tentukan Pilihan, dan Buat Perubahan. Sukses adalah sesuatu yang sederhana. Anda Hanya perlu menetapkan tujuan dan prinsip anda, kemudian menentukan pilihan jalan yang harus anda ambil, dan melakukan perubahan diri untuk menggapai tujuan anda.

 Di era digital ini, semakin banyak perekrut yang mencari dan mengintip akun media sosial kandidat. Pasalnya, media sosial juga dipercaya dapat menjadi perwakilan karakter seseorang. Nah, agar dapat membuat HRD terkesan, cobalah untuk mempercantik profil media sosial milikmu, termasuk LinkedIn.

Selain memerhatikan foto, ingatlah juga untuk mencantumkan pencapaianmu selama ini, dan detail job description. Dengan begini, selain dapat mengira karaktermu, mereka juga memiliki gambaran kemampuan yang kamu miliki.Pendidikan adalah jendela menuju kehidupan yang lebih sejahtera. Dengan pendidikan yang bagus, Anda mungkin akan mendapatkan pekerjaan dengan gaji tinggi, memiliki properti sendiri, berbisnis dan lain sebagainya.

Menggabungkan hal ini dengan tingginya harga pendidikan serta rendahnya tingkat suku bunga pinjaman, banyak yang menempuh pendidikan mereka dengan cara mengajukan kredit.

Kredit ini mereka ajukan dengan persepsi bahwa setelah menempuh pendidikan tersebut, mereka akan mendapatkan pekerjaan dengan gaji tinggi dan akan mampu membayar kembali utang tersebut.

Tetapi, yang tidak mereka sadari adalah selama mereka menempuh pendidikan tersebut, tingkat pengangguran meningkat, pendapatan berkurang dan biaya hidup semakin tinggi. Utang tersebut juga digunakan untuk membeli barang-barang konsumtif yang murah seperti smartphone, televisi dan gadget.

Walaupun studi menyimpulkan bahwa generasi milenial merupakan generasi dengan optimisme yang paling tinggi, kenyataannya generasi ini mempunyai tingkat stres tertinggi dibandingkan generasi setelah atau sebelumnya. Dengan persepsi yang keliru tersebut, mereka akan lebih sulit mencari pekerjaan karena status kredit mereka yang kurang baik.

Saat ini kami akan membagikan informasi Lowongan Kerja Terbaru dari PT SMART, Tbk. 

PT SMART Tbk (SMART) adalah salah satu perusahaan publik produk konsumen berbasis kelapa sawit yang terintegrasi dan terkemuka di Indonesia yang berkomitmen pada produksi minyak sawit yang berkelanjutan.Perkebunan kelapa sawit SMART mencakup lebih dari 138,000 hektar (termasuk plasma). Aktivitas utama kami adalah penanaman dan pemanenan pohon kelapa sawit, pengolahan tandan buah segar (TBS) menjadi minyak sawit (CPO) dan inti sawit, dan pemrosesan CPO menjadi produk bernilai tambah seperti minyak goreng, margarin, shortening, biodiesel dan oleokimia, serta perdagangan produk berbasis kelapa sawit ke seluruh dunia. SMART juga mengoperasikan 16 pabrik kelapa sawit, 5 pabrik pengolahan inti sawit dan 4 pabrik rafinasi di Indonesia.

PT SMART Tbk membuka rekrutmen untuk mengisi posisi sebagai:

1. Human Resources Management Development Programme 2025



Kualifikasi:

  • Warga Negara Indonesia
  • Lulusan pendidikan min. S1 segala jurusan dengan IPK min. 3.00
  • Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik dengan skor TOEFL IBT 90 skor PBT 500, atau skor OELTS 6.0 atau skor TOEIC 600
  • Fresh graduate atau berpengalaman maks. 2 tahun
  • Berusia maks. 26 tahun


2. Basic Management Development Programmed (BMDP) Agronomy

Kualifikasi:

  • Berusia maks. 26 tahun
  • Lulusan pendidikan min. S1 atau D4 Pertanian, Agronomi, Ilmu Tanah, Teknologi Pertanian, atau Kehutanan dengan IPK min. 2.85
  • Diutamakan yang berpengalaman berorganisasi di kampus
  • Bersedia ditempatkan di Sumatera, Kalimantan, dan Papua




Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2025 ini, silakan dartarkan diri Anda di sini:

Human Resources Management Development Programme 2025 (scan barcode pada gambar)

Basic Management Development Programmed (BMDP) Agronomy 

Selasa, 17 September 2024

Lowongan Kerja BUMN Oktober 2024 di Perum Jasa Tirta I (Persero) Tbk Medan

Lowongan Kerja BUMN Oktober 2024 di Perum Jasa Tirta I (Persero) Tbk Medan

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan Oktober 2024 - Berikut kami sampaikan informasi Lowongan Kerja dari Perusahaan Umum (Perum) Jasa Tirta I, PERUM JASA TIRTA I adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang ditugasi untuk menyelenggarakan pemanfaatan umum atas air dan sumber-sumber air yang bermutu dan memadai bagi pemenuhan hajat hidup orang banyak, serta melaksanakan tugas-tugas tertentu yang diberikan Pemerintah dalam pengelolaan daerah aliran sungai (DAS).

Mengembangkan sayap bisnisnya Perum Jasa Tirta 1 (PJT1), meresmikan PT Jasa Tirta Energi (JTE) sebagai anak perusahaannya. Perannya untuk menangani proyek-proyek pekerjaan yang akan dan tidak ditangani oleh PJT1 ke depan. Selama ini PJT 1 bergerak di bidang pengelolaan air. Melalui sayap bisnisnya tersebut Jasa Tirta akan menangani lebih banyak lagi pekerjaan-pekerjaan dalam pemanfaatan air menjadi sumber energi.

Perusahaan Umum Jasa Tirta I (PJT I) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang Pengusahaan dan Pengelolaan Sumber Daya Air dan berkantor pusat di Kota Malang, Jawa Timur. PJT I membuka kesempatan bagi Pemuda/Pemudi Bangsa untuk ikut bergabung dalam posisi dengan ketentuan sebagai berikut:

Pengumuman Rekrutmen Staf Teknik Sipil/Pengairan Perum Jasa Tirta I

Perusahaan Umum Jasa Tirta I (PJT I) merupakan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang Pengusahaan dan Pengelolaan Sumber Daya Air dan berkantor pusat di Kota Malang, Jawa Timur. PJT I membuka kesempatan bagi Pemuda/Pemudi Bangsa untuk ikut bergabung dalam posisi dengan ketentuan sebagai berikut:

 Staf (Kode Lamaran : PJT-SIP)\

  • Usia Max. 30 Th per 30 September 2024
  • S1/D4 – Teknik Sipil / Teknik Pengairan
  • IPK min. 3,00 dengan skala 4,00
  • TOEFL min. 450
  • Menguasai software teknik, seperti Autocad, Ms. Project, dan sebagainya.



Syarat Umum

  • Warga Negara Indonesia;
  • Beriman kepada Tuhan Yang Maha Esa;
  • Setia dan taat kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, serta Negara Kesatuan Republik Indonesia dan Pemerintah Republik Indonesia;
  • Tidak pernah terbukti terlibat baik secara langsung maupun tidak langsung dalam kegiatan yang mengkhianati Negara Kesatuan Republik Indonesia, Pancasila dan Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945;
  • Tidak pernah terbukti dihukum karena melakukan perbuatan tindak pidana;
  • Tidak berstatus sebagai Aparatur Sipil Negara (ASN), anggota Tentara Republik Indonesia (TNI) atau Kepolisian Republik Indonesia (Polri);
  • Sehat jasmani dan rohani, dibuktikan surat keterangan dari dokter/instansi kesehatan;
  • Orang perseorangan yang cakap melakukan perbuatan hukum.


Syarat Khusus

  • Jika terpilih sebagai karyawan di PJT I bersedia:
  • Ditempatkan di seluruh wilayah kerja PJT I;
  • Mengikuti kegiatan Masa Pendidikan Kerja;
  • Menandatangani Pakta Integritas.
  • Memiliki kemauan yang kuat (antusias) dan dedikasi yang tinggi untuk memajukan dan mengembangkan PJT I;
  • Teliti dan cermat dalam bekerja, mampu bekerja dengan target serta memiliki kemampuan di bidang administrasi dan mengikuti perkembangan teknologi;
  • Memiliki kemauan untuk proaktif dalam bekerja serta berkomitmen untuk mencapai kinerja yang baik;
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan bekerja dalam tim;
  • Inovatif dan cepat tanggap dalam menyelesaikan permasalahan;

Berkas yang Disiapkan

Pelamar wajib mengisi data dan diunggah secara online dengan data yang sesuai dengan ketentuan. Dokumen yang diperlukan untuk diunggah adalah sebagai berikut:

  • Riwayat hidup ringkas yang ditandatangani;
  • Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
  • Kartu Keluarga (KK) yang masih berlaku;
  • Ijazah dan transkrip;
  • Surat Keterangan Lahir/Akta Kelahiran;
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
  • Surat Keterangan Bebas Narkoba dari Instansi Berwenang;
  • Surat Keterangan Kerja dari Perusahaan sebelumnya (jika ada);
  • Surat Referensi yang menunjukkan pengalaman kerja pada waktu minimal yang dipersyaratkan (jika ada);
  • Sertifikat Kemampuan Berbahasa Inggris (TOEFL);
  • Sertifikat/Piagam Penghargaan yang lain yang dimiliki;
  • Pas foto berwarna.


Tahapan Seleksi

  • Pengumuman Rekrutmen
  • Seleksi Administrasi
  • Seleksi Kompetensi Bidang
  • TPA/TPU
  • Bahasa Inggris
  • Psikotes
  • Seleksi Medical Check Up & Wawancara
  • Pengumuman Akhir

Setiap pelamar wajib mengikuti rangkaian tahap seleksi penerimaan karyawan PJT I yang telah ditentukan. Proses seleksi menggunakan sistem gugur untuk setiap tahapnya. Bagi peserta yang gagal di salah satu tahap maka tidak dapat melanjutkan ke tahap selanjutnya.


Tata Cara Pelamaran

Jangan lupa follow akun Instagram.com/karirmedanofficial dan TikTok.com/@karirmedan.com

Apabila Anda berminat pada Lowongan Kerja Terbaru Tahun 2024 ini, silakan ikuti prosedur di bawah ini:

Pendaftaran lamaran dilakukan secara online, dengan cara melakukan login terlebih dahulu kemudian melakukan registrasi lamaran yang dipilih.

Register Online dimulai pada tanggal 13 September 2024 pukul 00.00 WIB dan ditutup pada tanggal 25 September 2024 Pukul 23.59 WIB.

Pendaftaran yang dilakukan sebelum dan sesudah batas waktu yang telah ditentukan pada butir 2, akan ditolak secara otomatis oleh sistem.

Ketentuan batas maksimal unggahan sebagai berikut:

Foto dan KTP 150kb (jpeg/png)

Ijazah,Transkrip, surat-surat keterangan, sertifikat 300kb (jpeg/png/pdf)


Ketentuan Lainnya

  • Tidak dilakukan korespondensi selama proses rekrutmen berlangsung.
  • Setiap tahapan seleksi dapat dilihat secara terbuka melalui website resmi rekrutmen PJT I.
  • Biaya transportasi & akomodasi pelamar selama proses seleksi ini menjadi tanggung jawab pelamar.
  • Lamaran disertai dengan alamat yang jelas serta nomor telepon/HP yang dapat dihubungi.
  • Mohon berhati-hati terhadap potensi penipuan yang mungkin terjadi. PJT I tidak memungut biaya dalam bentuk apapun dan tidak
  • bekerjasama dengan pihak manapun dalam pelaksanaan rekrutmen ini.
  • Apabila peserta mengundurkan diri selama dalam masa percobaan, akan dikenakan penggantian biaya rekrutmen.
  • Keputusan penerimaan karyawan PJT I bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.


DAFTAR