Rabu, 16 Agustus 2017

Lowongan Kerja Medan Marketing dan Collector BFI Finance

karirmedan.com - sekarang mencari kerja sudah sangat susah, lulusan SMA ataupun lulusan sarjana keluaran universitas terkenal punya kesulitan masing-masing dalam mendapatkan kerja. Entah berapa surat lamaran pekerjaan di buat dan dikirimkan ke berbagai perusahaan, namun tak satu pun ada panggilan pekerjaan. Jangankan panggilan untuk bekerja, untuk testing aja masih menunggu seleksi yang begitu lama dan cenderung membosankan bagi siapapun yang mencari lowongan pekerjaan. Semakin tahun semakin banyak lulusan yang keluar dan ini menjadi “kabar buruk” bagi seseorang yang belum mendapatkan pekerjaan. Karena secara otomatis tingkat persaingan akan meningkat. Ditambah lagi usia semakin bertambah sedangkan perusahaan biasanya membutuhkan tenaga kerja yang masih seger fresh usia mudi, Sebenarnya jika kita sadari ada beberapa hal yang “menciptakan kejadian” seolah mendapatkan pekerjaan terasa sangat sulit dan getir..!! Dan itu biasanya bersumber dari diri kita sendiri. Karena itu, yang pertama kali harus kita lakukan adalah menstimulasi diri sendiri bahwa mencari pekerjaan itu tidaklah sulit. Yang penting adalah kita tetap mau berusaha mencarinya. Untuk anak-anak Medan, saat ini sebuah Lowongan Kerja Medan  akan dibagikan untuk Anda semua. yaitu berasal dari PT BFI Finance Indonesia Tbk (“BFI” atau ”Perusahaan”) perusahaan ini berdiri pada tahun 1982 sebagai PT Manufacturer Hanover Leasing Indonesia, sebuah perusahaan patungan antara Manufacturer Hanover Leasing Corporation dari Amerika Serikat dengan pemegang saham lokal. BFI adalah perusahaan pembiayaan terlama di Indonesia sekaligus menjadi perusahaan pembiayaan pertama yang mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (sekarang disebut Bursa Efek Indonesia atau “BEI”). Perusahaan melakukan go public pada Mei 1990 dengan kode saham BFIN. saat ini BFI Finance Indonesia sedang membuka lowongan kerja terbaru berikut informasinya :



Bagi kalian pencari kerja medan yang berminat, silakan kirimkan lamaran anda ke :
PT BFI Finance Indonesia Tbk
Kantor Cabang Medan, jalan bambu II no 67 BC
UP. Human Capital
Email : putriani.panggabean@bfi.co.id
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun, dan pendaftaran dibuka sampai tanggal 26 agustus 2017.

Lowongan Kerja Medan PT. Putera Auto Perkasa Tingkat D3 S1

karirmedan.com Ketika melamar pekerjaan dan menghadapi interview, hal yang paling sulit tentu ketika negoisasi gaji. Negosiasi gaji umumnya terjadi di bagian akhir suatu wawancara kerja. Bagi Anda yang berpengalaman kerja, bagian ini biasa saja karena Anda mungkin sudah memiliki teknik atau jurus negosiasi sendiri. Namun, bila Anda fresh graduate, Anda mungkin belum tahu cara negosiasi gaji.
Jika demikian, jangan khawatir atau galau. Berikut tiga tips negosiasi gaji yang akan membantu Anda dalam mendapatkan gaji pertama Anda.

Cari tahu data gaji
Beberapa hari sebelum melakukan wawancara kerja, cari tahu data gaji yang sesuai dengan posisi yang Anda incar, latar belakang pendidikan Anda, atau lokasi perusahaan. Jika Anda melamar posisi umum yang tidak sesuai dengan latar belakang pendidikan Anda, cari tahu upah minimum regional (UMR) di daerah tempat perusahaan berada. Sebagai contoh, berikut UMR 2015 di lima kota besar Indonesia:
Jakarta: Rp 2,7 juta
Bandung: Rp 2,31 juta
Surabaya: Rp 2,71 juta
Tangerang: Rp 2,73 juta
Bekasi: Rp 2,9 juta

Sebut gaji spesifik yang Anda minta
Bila saat wawancara kerja Anda ditanya minta gaji berapa, jawab dengan menyebut angka yang spesifik, bukan kisaran. Dengan angka gaji yang spesifik Anda menunjukkan bahwa Anda orang yang tegas mengenai keuangan dan menghargai nilai diri sendiri. Jangan ragu, sebut saja sesuai dengan hasil riset data gaji yang Anda lakukan pada tahap sebelum wawancara.

Gigih jika penawaran pertama Anda ditolak
Jika penawaran pertama gaji Anda ditolak, jangan kecewa atau sedih. Gigihlah mempertahankan gaji yang Anda minta secara santun. Hal ini bisa Anda lakukan dengan mengungkapkan alasan Anda meminta gaji sebesar itu. Misalnya, untuk biaya hidup bulanan, menabung, dan memberi orang tua.
Selain itu, jelaskan juga manfaat yang akan diterima perusahaan dengan menggaji Anda sebesar itu. Jangan ragu untuk “menjual diri” Anda secara santun dan profesional.

Setelah membaca tips di atas, kini kita beralih pada lowongan kerja yang berasal dari Toyota Perintis Flamboyan, PT. Putera Auto Perkasa Yang merupakan dealer otomotif , saat ini sedang membuka lowongan kerja sebagai berikut :

Sales executive
Mempunyai :

  • Komunikasi baik
  • Target orinented
  • Kesempatan Berkarir
  • Penghasilan tidak terhingga
  • Jalan2 keluar negeri
  • Pelatihan Profesional


Syarat :

  1. Punya pengalaman kerja di bidang sales otomotive, lulusan baru di persilahkan melamar
  2. Pria/wanita usia 21 maks 30 tahun
  3. Lulusa d3 s1
  4. Punya sim C
  5. Punya kendaraan pribadi


Bagi kalian pencari kerja medan yang beminat, silakan baca CV anda untuk walk in interview pada :
tanggal 21-26 agustus 2017
hari senin-sabtu
Jalan Flamboyan Raya No 66 Medan
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Medan Brastagi Supermarket Tingkat SMK D3 S1

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan - Banyak yang mengeluh susahnya cari kerja saat ini, baik setelah lulus SMA ataupun lulusan sarjana keluaran universitas terkenal. Entah berapa surat lamaran pekerjaan dibuat dan dikirimkan ke berbagai perusahaan, namun tak satu pun ada panggilan pekerjaan. Jangankan panggilan untuk bekerja, untuk testing aja masih menunggu seleksi yang begitu lama dan cenderung membosankan bagi siapapun yang mencari lowongan pekerjaan. Semakin tahun semakin banyak lulusan yang keluar dan ini menjadi “kabar buruk” bagi seseorang yang belum mendapatkan pekerjaan. Karena secara otomatis tingkat persaingan akan meningkat. Ditambah lagi usia semakin bertambah sedangkan perusahaan biasanya membutuhkan tenaga kerja yang masih seger fresh usia mudia. Sebenarnya jika kita sadari ada beberapa hal yang “menciptakan kejadian” seolah mendapatkan pekerjaan terasa sangat sulit dan getir..!! Dan itu biasanya bersumber dari diri kita sendiri. Karena itu, yang pertama kali harus kita lakukan adalah menstimulasi diri sendiri bahwa mencari pekerjaan itu tidaklah sulit. Yang penting adalah kita tetap mau berusaha mencarinya. Untuk anak-anak Medan, saat ini sebuah Lowongan Kerja Medan akan dibagikan untuk Anda semua berasal dari brastagi supermarket, yang merupakan salah satu tempat perbelanjaan yang ada di kota medan, saat ini sedang membuka lowongan kerja, berikut informasi selengkapnya :



Posisi :

  • Finance Staff
  • Accounting Staf
  • IT


Kualifikasi :

  • Berusia 18-24 tahun
  • Lulusan D3 s1
  • Lulusan SMK TI /S1 TI (IT)
  • Punya pengalaman kerja khusus retail lebih di sukai




Bagi kalian yang berminat, silakan kirimkan lamaran lengkap, CV, foto copy ijazah, surat pengalaman kerja
dan foto warna ke :
HRD PT. Tahta Sukses Abadi
Brastagi Supermarket
Jalan Cut Meutia No. 01 (Hotel Tiara Medan)
Email : brastagi.tiara@gmail.com
Rekrutmen ini tidak di pungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Medan PT. Asia Sakti Wahid Foods Tingkat SMA D3 S1

KarirMedan.com Loker Medan Terbaru - Melamar pekerjaan bisa disebut sebagai suatu hal yang gampang-gampang susah. Ada pelamar yang hanya mengirimkan satu surat lamaran, kemudian dipanggil wawancara dan langsung diterima bekerja. Sebaliknya ada pelamar yang sudah mengirimkan puluhan surat lamaran dan sudah dipanggil untuk wawancara berkali-kali namun tidak kunjung diterima bekerja. Dalam banyak kasus, kemampuan akademik yang tinggi juga seringkali bukan jaminan untuk bisa diterima bekerja. Orang-orang yang termasuk dalam kelompok terakhir yang sudah mengirimkan puluhan surat lamaran tetapi tidak kunjung diterima bekerja seringkali menjadi frustrasi dan akhirnya putus asa sehingga kehilangan semangat untuk mencari pekerjaan. Akibatnya mereka cenderung menjadi penganggur dan memiliki konsep diri yang negatif. Untuk bangkit dari keterpurukan Anda, kami akan membantu Anda menemukan karir-karir impian Anda, jangan patah semangat, karena Tuhan bersama orang-orang yang mau berusaha. Saat ini, ada sebuah lowongan kerja dari PT. Asia Sakti Wahid Foods Manufacture yang  merupakan sebuah perusahaan manufaktur profesional yang bergerak dalam bidang pendistribusian dan Ekspor berbagai macam biskuit, Wafer & Cokelat. Perusahaan kami didirikan pada tahun 1978 dan bertempat di medan, Sumatera Utara-Indonesia. Pada saat ini PT. Asia Sakti Wahid Foods Manufacture membuka lowongan kerja  terbaru khusus untuk pencari kerja medan, berikut informasi selengkapnya :


Segera krimkan lamaran anda ke :
PT. Asia Sakti Wahid Foods Manufacture
Jalan Pertanahan I No 7, Kampung timbang deli, Medan 20148, Sumatra utara
Email : recruitment@aswfoods.com
Rekrutmen ini tidak di pungut biaya apapun, Semoga informasi ini bermanfaat.

Lowongan Medan Program Magang Bank BNI Tingkat SMA D3 S1

karirmedan.com - Ketika akan menghadapi wawancara kerja, ada beberapa tips yang harus Anda lakukan antara lain sebagai berikut :
Rencana
Siapkan apa yang akan Anda lakukan di masa mendatang. Semakin sedikit detil yang Anda khawatirkan tentang hari wawancara, semakin baik. "Jangan menunggu sampai menit terakhir untuk mencetak salinan resume Anda. Bagaimana jika printer Anda kehabisan tinta?"
Periksa kemeja dan blazer sehari sebelumnya untuk memastikan tidak ada noda di atasnya. Pastikan Anda melewati rute aman dan periksa laporan lalu lintas. Usahakan tiba di lokasi 15 menit sebelum wawancara mulai. Dan, tidur yang cukup di malam harinya.
Berlatih
Jangan menghafal jawaban yang tepat untuk pertanyaan yang mungkin muncul. Tetapi buat poin penting dari pikiran yang ingin disampaikan.Ingat, practice makes prepared. Kadang-kadang, kecemasan dapat mengacaukan semua yang sudah disiapkan. Untuk hal ini, saran terbaik adalah lakukan praktek atau simulasi wawancara. “Seperti dalam hal apapun, semakin kita berlatih, semakin kita terampil.”
Berlatihlah untuk memastikan suara Anda tidak gemetar. Lakukan di depan cermin untuk mensetel postur tubuh, ekspresi wajah, dan kontak mata.
Datanglah lebih awal dan bersantailah
Usahakan tiba di lokasi wawancara lebih awal, dan biarkan diri Anda santai sejenak, untuk mengumpulkan pikiran, mengambil napas, dan memusatkan perhatian pada diri sendiri. “Ingatkan diri Anda bahwa ini adalah percakapan untuk menentukan kecocokan kedua belah pihak.”
Selain tips di atas, kami juga akan membagikan info Lowongan Kerja Medan 2016 bagi Anda semua. Adapun lowongan kerja kali ini berasal dari lowongan kerja Bank BNI. Bank Negara Indonesia atau BNI adalah sebuah institusi bank milik pemerintah, dalam hal ini adalah perusahaan BUMN, di Indonesia. Dalam struktur manajemen organisasinya, Bank Negara Indonesia (BNI), dipimpin oleh seorang Direktur Utama yang saat ini dijabat oleh Achmad Baiquni.
BNI saat ini membuka lowongan Magang  terbaru, berikut ini informasi selengkapnya :


Program Magang "Bina BNI"

  • Pendidikan minimal SMA / Sederajat dengan syarat :
  • Usia maksimal 25 tahun saat seleksi
  • Rata-rata nilai rapor semester 5 & 6 untuk SMA/Sederajat minimal 7.0
  • IPK minimal 2.5 untuk D3-S1
  • Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama menjalani program magang
  • Sehat jasmani dan rohani dan tidak buta warna (disertai surat keterangan dokter)
  • Diutamakan yang belum memiliki pengalaman bekerja
  • Tidak pernah terlibat obt terlarang atau pelanggaran hukum lainnya (disertai SKCK)

 


Bagi kalian pencari kerja medan yang berminat, silakan daftarkan  melalui registrasi secara online di http://wmdrequirement.com/magang. Pendaftaran paling lambat tanggal 18 Agustus 2017

Lowongan Kerja ODP PT Bank Tabungan Negara (Persero) Medan

KarirMedan Apa kabar pengunjung Karir Medan? Masih tetap semangat kan mencari kerjanya? Kali ini akan disajikan informasi Lowongan Kerja Bank Medan Lowongannya berasal dari Lowongan Kerja Bank BTN di beberapa kota di Indonesia, termasuk di Medan. Jadi buat anak -anak Medan, silakan di pantau. Berikut ini informasi lengkapnya. PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2000, bank ini dipimpin oleh Iqbal Latanro sebagai direktur utama. Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, pada masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku atau chokinkyoku. Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1998 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini. Dan hingga pada saat ini PT Bank Tabungan Negara (BTN) telah memiliki banyak cabang yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.  PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk atau BTN adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang berbentuk perseroan terbatas dan bergerak di bidang jasa keuangan perbankan. Sejak tahun 2000, bank ini dipimpin oleh Iqbal Latanro sebagai direktur utama. Cikal bakal BTN dimulai dengan didirikannya Postspaarbank di Batavia pada tahun 1897. Pada tahun 1942, pada masa pendudukan Jepang di Indonesia, bank ini dibekukan dan digantikan dengan Tyokin Kyoku atau chokinkyoku. Setelah proklamasi kemerdekaan Indonesia bank ini diambil alih oleh pemerintah Indonesia dan diubah menjadi Kantor Tabungan Pos. Nama dan bentuk perusahaan selanjutnya berubah beberapa kali hingga akhirnya pada tahun 1998 diubah menjadi nama dan bentuk resmi yang berlaku saat ini. Dan hingga pada saat ini PT Bank Tabungan Negara (BTN) telah memiliki banyak cabang yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.




Saat ini PT. Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk cabang medan memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Indonesia untuk mengisi posisi sebagai berikut :

OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)

Kualifikasi :

  • WNI, pria / wanita, belum menikah
  • Usia maksimum 26 tahun
  • Pendidikan S1/S2 IPK min. 3.00 (skala 4.00)
  • Diutamakan Jurusan Teknik, Ekonomi, Hukum dan Ilmu Komputer
  • Mampu berbahasa Inggris (Lisan/Tertulis) memiliki kemampuan analisa, problem solving dan communication skills.
  • Tinggi badan minimal pria 160 cm dan wanita 155 cm dengan berat badan proporsional
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Indoensia
  • Bersedia menjalani ikatan dinas
  • Tidak memiliki hubungan keluarga inti ( ayah, Ibu, kakak dan Adik )

Bagi kalian pencari kerja medan yang memenuhi syarat dan berminat berkarir bersama bank BTN, silakan langsung saja mendaftarkan diri secara online melalui laman berikut : Pendaftaran,

Selasa, 15 Agustus 2017

Lowongan Kerja Medan Danamon Development Program

karirmedan.com - Banyak pencari kerja mencari lowongan kerja melalui internet ,namum mereka sulit mencari lowongan kerja sesuai seperti mereka cari di google, oleh karena itu kali ini kami akan memberi sedikit tips cara mencari lowongan kerja terbaru di internet dengan benar,sehingga di dalam waktu yang singkat Anda bisa menemukan lowongan kerja sesuai yang Anda inginkan. Salah satu kesalahan utama ketika mencari lowongan kerja dari internet adalah pengguna mencari dengan kata kunci atau keyword lowongan kerja via/dari situs pencarian google. Ketika Anda menggunakan keyword tersebut akan muncul sekitar 16.000.000 hasil pencarian atau bisa diartikan ada 16 juta situs yang membahas dan memiliki topik lowongan kerja, sehingga membuat kita menghabiskan banyak sekali waktu membuka satu situs ke situs lain untuk mencari lowongan kerja yang kita inginkan. Seharusnya, Lowongan Kerja yang kita cari haruslah di daerah kota kita tinggal sekarang,  contoh Anda mencari lowongan kerja di Medan di google, maka akan muncul hasil sekitar 1.090.000, semua situs yang tampil belum tentu memberikan info lowongan kerja yang akurat. Nah, daripada pusing melihat ribuan hasil yang ditampilkan google, lebih baik Anda langsung mengetikkan www.karirmedan.com apabila Anda ingin mencari pekerjaan di sekitar Medan. Simple dan akurat tentunya. Nah, seperti saat ini, kami akan membagikan info Lowongan Kerja Terbaru di Medan yaitu Lowongan Kerja Bank Danamon. Bank Danamon didirikan pada tanggal 16 Juli 1956 dengan nama PT Bank Kopra Indonesia. Pada tahun 1976 nama bank ini berubah menjadi PT Bank Danamon Indonesia. Bank ini menjadi bank pertama yang memelopori pertukaran mata uang asing pada tahun 1976 dan tercatat sahamnya di bursa sejak tahun 1989. Pada tahun 1997, sebagai akibat dari krisis finansial di Asia, Bank Danamon mengalami kesulitan likuiditas dan akhirnya oleh pemerintah ditaruh di bawah pengawasan BPPN atau Badan Penyehatan Perbankan Nasional (dalam bahasa Inggris lebih dikenal dengan nama IBRA) sebagai Bank yang diambil alih Pemerintah (BTO - Bank Take Over). Pada tahun 1999, pemerintah melalui BPPN melakukan rekapitalisasi Bank Danamon sebesar Rp 32 miliar dalam bentuk Surat Hutang Pemerintah (Government Bonds). Pada tahun yang sama, beberapa bank BTO akhirnya digabung menjadi satu dengan Bank Danamon sebagai salah satu bagian dari rencana restrukturisasi BPPN. Pada tahun 2000, Bank Danamon kembali melebarkan sayapnya dengan menjadi bank utama dalam penggabungan 8 Bank BTO lainnya. Pada saat inilah Bank Danamon mulai muncul sebagai salah satu pilar ekonomi di Indonesia.


Lowongan Kerja Medan 2017

Bank Danamon kali ini membuka Lowongan Kerja Medan untuk Anda. Adapun posisi yang diminta adalah sebagai berikut :


Batas pendaftaran sampai tangga 31 agustus 2017. Rekrutmen ini tiadk dipungut biaya apapun.
Semoga bermanfaat.

Lowongan Kerja Medan Perusahaan PMA PT Evans Indonesia

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan - Surat lamaran kerja yang telah Anda buat, walaupun terlihat sangat sempurna, namun hal itu  bukanlah jaminan Anda diterima diperusahaan yang Anda lamar. Karena sebenarnya, perilaku yang ada di dalam diri Andalah yang mampu menjadi salah satu kunci utama saat Anda mencari suatu pekerjaan. Seperti yang telah disebutkan oleh Mashable, beliau menyebutkan bahwa ada dua hal yang dinilai sangatlah penting terkait dengan perilaku diri yang memang harus dapat Anda kontrol dalam proses pencarian kerja, dan kedua hal tersebut adalah :
  1. Melawan depresi yang ada di dalam diri Anda
  2. Menarik perhatian perusahaan
Begitulah kira-kira kunci utama mengontrol perilaku Anda dalam mencari kerja. Saat ini, sebuah info Lowongan Kerja Medan Terbaru akan dibagikan bagi Anda. Adapun Lowongan Kerja Medan kali ini datang dari PT Evans Indonesia yang merupakan perusahaan perkebunan yang sudah berpengalaman dan saat ini sedang mengembangkan perkebunan kelapa sawit di Indonesia dalam skala besar. Saat ini perusahaan sedang membuka lowongan kerja dan berikut informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :



Trainee Administrasi Kebun
Kode: TAK-USU

Kualifikasi :

  • Lulusan S1 Akuntansi dari Universitas dengan reputasi baik
  • Memiliki IPK min 2,75
  • Bersedia menjalani on the job training selama 12 bulan
  • Punya pengalaman kerja
  • Menguasai MS office
  • Bersedia di tempatkan di sumatera atau kaltim
  • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 2tahun 



Berminat? Baca berikut pengumuman cara pendaftaran dan lainnya :


Batas pendaftaran sampai tanggal 30 agustus 2017. rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Lowongan Kerja Medan Acconting Staff CFC

karirmedan.com - Wawancara kerja menjadi bagian penting yang harus di lewati dalam meraih pekerjaan idaman Anda. Semakin baik Anda mempersiapkan dan melakukannya, peluang Anda diterima untuk posisi yang dilamar semakin terbuka lebar. Akan tetapi, wawancara kerja dapat menjadi aktivitas yang mendebarkan, menakutkan, dan membebani bagi sejumlah pencari kerja. Tak heran, mereka terlihat gugup saat diwawancarai kerja. Terlebih, mereka yang kali pertama mengalaminya.
Berikut ini kami bagikan beberapa tips agar Anda tidak gugup ketika wawancara kerja.
Miliki pola pikir positif
Langkah pertama adalah memiliki pola pikir positif tentang wawancara yang akan Anda hadapi. Yakinlah bahwa Anda dapat menempuh wawancara kerja tersebut secara baik, terlepas dari apa pun hasilnya nanti. Pola pikir positif ini akan menghindarkan Anda dari stres karena merasa terintimidasi oleh proses dan hasil wawancara kerja.
Persiapkan semua hal yang berkaitan
Langkah kedua adalah mempersiapkan semua hal yang dibutuhkan untuk wawancara kerja tersebut. Ini dapat berupa dokumen terkait seperti surat lamaran kerja, CV, ijazah dan sertifikat pelatihan. Mengapa ini penting? Karena untuk mengantisipasi siapa tahu dokumen tersebut ditanyakan atau diminta oleh pewawancara kerja. Untuk itu, simpan dokumen tersebut dalam map atau folder khusus sehingga Anda mudah mendapatkannya.
Selain dokumen, persiapkan juga pakaian yang hendak Anda pakai saat wawancara nanti. Pilihlah pakaian dengan warna yang baik sehingga membantu meningkatkan percaya diri. Tentu saja, hal-hal terkait pakaian harus dipersiapkan juga, di antaranya sepatu, kaus kaki, dasi, dan parfum.
Cari tahu informasi perusahaan
Langkah ketiga adalah mencari tahu informasi seputar perusahaan. Anda dapat mencarinya dengan mengunjungi website perusahaan, membaca brosur profil perusahaan, atau menelepon customer service perusahaan tersebut.

Demikianlah tips menarik di atas, berikut ini kami akan bagikan Lowongan Kerja Medan menarik bagi Anda, yaitu Lowongan Kerja PT. Pioneerindo Gourmet International Tbk. yang merupakan salah satu perusahaan di Indonesia yang memperkenalkan konsep restoran cepat saji,  saat ini perusahaan sedang membuka lowongan kerja,  Posisi yang dibtuhkan sebagai berikut :



Penerimaan lamaran sampai tanggal 18 agustus 2017/

Kamis, 10 Agustus 2017

Rekrutmen Pertamina Tersedia 19 Posisi

KarirMedan.com - Apa anda lakukan sebelum menghadapi seleksi kerja? tidur? bermalas-malasan, bermain game? Jika demikian maka saya sarankan anda tidak perlu mengikuti seleksi tersebut. Anda harus mempersiapkan diri sebaik mungkin, anda harus belajar, pelajari cara menghadapi soal psikotes dan wawancara kerja, pelajari profil perusahaan yang anda lamar, biasanya pertanayaan akan diajukan saat wawancara, anda harus total dalam mengikuti seleksi kerja, anda bersama ratusan pelamar lainnya akan bersaing ketat untuk memperebutkan posisi yang ada. selamat berjuang dan semoga anda bisa mendapatkan pekerjaan impian anda. kali ini kami akan memberikan informasi lowongan kerja yang berasal dari pertamina, tidak ada salahnya anda pencari kerja medan untuk mendaftar di perusahaan ini, walau mungkin penempatan tidak sesuai harapan, anda jangan berpatok pada domisili anda, anda harus bisa mandiri dimanapun dilaksanakan rekrutmen tersebut. karir yang bagus harus diawali dengan pengorbanan. ingat sukses ini butuh perjuangan. Pertamina (dahulu bernama Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara) merupakan perusahaan BUMN yang memiliki tugas dalam mengelola penambangan minyak dan gas bumi di Indonesia. Pertamina masuk urutan ke 122 dalam Fortune Global 500 pada tahun 2013. Kegiatan Pertamina dalam menyelenggarakan usaha di bidang energi dan petrokimia, terbagi ke dalam sektor Hulu dan Hilir, serta ditunjang oleh kegiatan anak-anak perusahaan dan perusahaan patungan. Pada tahun 2013, Pertamina mampu menempati peringkat 122 dari 500 perusahaan terbaik dunia versi Fortune Global



Saat ini pertamina sedang membuka lowongan kerja untuk lulusan baru, berikut ini informasi selengkapnya :


  1. Analyst Domestic, SEA & Australia Ventures Technical Evaluation Regional 1
  2. Analyst Exploration Commercial Control & Assurance
  3. Analyst Exploration Technical Control & Assurance
  4. Analyst Middle East & Africa Ventures Technical Evaluation Regional 1
  5. Analyst Project Appraisal
  6. Assistant Manager Reserve Management
  7. Assistant Manager Subsurface Performance
  8. Assistant Manager Upstream Business Assessment & Improvement
  9. Senior Analyst Business Advancement
  10. Senior Analyst Business Studies Technical
  11. Senior Analyst Domestic, SEA & Australia Ventures Technical Evaluation Regional 1
  12. Senior Analyst Domestic, SEA & Australa Ventures Technical Evaluation Regional 2
  13. Senior Analyst Middle East & Africa Ventures Commercial Evaluation Regional 2
  14. Senior Analyst Opportunities Appraisal Regional 1
  15. Senior Analyst Unconventional Hydrocarbon Commercial Evaluation
  16. Senior Specialist Drilling III
  17. Secretary to GM Marketing Operation Region III - Jawa Bagian Barat (Contract Employee)
  18. Secretary to GM Marketing Operation Region VII - Makassar (Contract Employee)
  19. Secretary to Vice President (Contract Employee) - Batch 8

Bagi kalian pencari kerja medan yang berminat, informasi persyaratan dan pendaftaran dapat di lihat melalui situs rekrutmen pertamina disini : Pendaftaran

Selasa, 08 Agustus 2017

Lowongan Kerja Medan PT Infomedia Solusi Humanika Tingkat D3 dan S1

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan - Apa kabar para pencari kerja? Resolusi apa yang Anda harapkan di awal bulanini? Pasti banyak dan salah satunya yang paling jelas adalah bisa mendapatkan pekerjaan tetap. Kalau bisa yang bergaji tinggi, punya jenjang karir dan ibu bos yang cantik. Ya, memang tak ada resolusi yang paling diharapkan para job seeker selain mendapatkan pekerjaan. Namun, 2017 sepertinya jadi tahun yang tak begitu bersahabat bagi para pencari kerja. aaTahun yang tak begitu bersahabat pagi pencari kerja, tentu ada alasannya sampai 2017  dijuluki seperti itu. Ya, kali ini mencari kerja takkan lebih mudah dari tahun-tahun sebelumnya. Regulasi dan kebijakan baru, serta deretan faktor lain yang menjadikan sebuah lapangan pekerjaan makin susah lagi diraih. Jadilah lebih baik dan lebih menggila lagi dari tahun sebelumnya. Karena hanya itu yang akan memudahkan dalam mencari kerja.
Lowongan Kerja Medan Paling Baru 
Kami di sini hadir untuk membantu Anda menemukan pekerjaan. Kami dengan setia membagikan info Lowongan Kerja Medan Terbaru bagi Anda setiap harinya. Seperti saat ini yang akan kami bagikan adalah Lowongan Kerja Medan di PT Infomedia Solusi Humanika. PT Infomedia Solusi Humanika atau dikenal dengan ISH merupakan anak perusahaan PT Infomedia Nusantara yang didirikan di Jakarta pada 24 Oktober 2012, ISH merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang Human Capital Services. Portofolio bisnis ISH meliputi BPO HR Solution, HR Process, dan HR Learning Solution. Saat ini, ISH telah mampu memberikan solusi layanan pengelolaan SDM terbaik kepada lebih dari 100 perusahaan yang tersebar di 420 kota dan mengelola lebih dari 22.115 karyawan di seluruh Indonesia. 
Visi
Menjadi Pemimpin untuk layanan sumber daya manusia di regional.
Misi
Memberikan layanan prima dalam solusi: Business Process Outsourcing HR Solution, Payroll Services, Recruitment, Training dan E-Learning Solutions. 
saat ini PT Infomedia Solusi Humanika membuka lowongan kerja terbaru, berikut informasi selengkapnya :

1. Agent Telemarketing (kode: OBC)
Kualifikasi:
  • Pria/Wanita
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
  • IPK minimal 2,75
  • Memiliki kualitas suara yang baik, artikulasi yang jelas, tidak cadel dan berdialek, komunikatif
  • Memiliki pengalaman di bidang Marketing lebih disukai
  • Siap bekerja di bawah tekanan dan target
  • Mampu mengoperasikan komputer minimal Ms. Office

2. IT Support (kode: IT)
Kualifikasi:
  • Pria, usia maksimal 27 Tahun
  • Pendidikan minimal D3 Teknik Informatika/Sistem Komputer/Sistem Informasi
  • IPK Minimal 2,75
  • Memahami Hardware, Software komputer dan jaringan
  • Siap bekerja pola shifting


3. Customer Service Representative (Kode: CSR)
Kualifikasi :
  • Pria/Wanita, usia maksimal 25 tahun
  • TB minimum 160 cm (Wanita) dan minimum 170 cm (Pria)
  • Berat badan proporsional, good looking
  • Pendidikan minimal D3 semua Jurusan
  • IPK minimal 2,75
  • Komunikatif
  • Penempatan : Sumut

4. Sales Executive (kode: SE)
Kualifikasi:
  • Wanita, single
  • Usia maksimum 25 tahun
  • Pendidikan S1 Ekonomi
  • Komunikatif, Good looking
  • Bersedia  tidak menikah selama masa kontrak
  • Memiliki kendaraan sendiri dan SIM A/C
 
Bagi kalian pencari kerja medan yang berminat, silahkan kirim surat lamaran, CV, FC KTP dan Kartu Keluarga, Photo seluruh badan (1 lembar) dan Pasphoto berwarna terbaru ukuran 4x6 (2 lembar), Fotocopy Ijazah dan transkrip nilai ke:

HRD PT. Infomedia Solusi Humanika – Medan
Up. Yona
Jl. Gatot Subroto No. 196 AA
Medan

Jangan lupa untuk mencantumkan kode posisi di sudut kanan amplop Paling lambat 19 Agustus 2017.

Rekrutmen Calon Pegawai Tidak Tetap KPK Tahun 2017

karirmedan.com - Problematika kebanyakan fresh graduate adalah sulit mendapat kerja. Tak jarang, banyak fresh graduate mengalami stres karena merasa tertekan dan putus asa. Sebenarnya, ada berbagai alternatif yang bisa Anda lakukan saat sulit mencari pekerjaan. Berikut ini beberapa cara yang bisa Anda lakukan. 
Kursus
Belum dapat kerja bukan berarti jadi pengangguran. Kamu bisa melakukan kegiatan yang positif tapi tetap produktif. Salah satunya, yakni kursus.
Les bahasa
Banyak pegawai yang masih memiliki kendala dalam berbahasa asing. Nah, mumpung masih punya waktu, manfaatkan untuk mengambil les bahasa.
Volunteer
Tidak ada salahnya jadi volunteer (relawan) untuk mengisi waktu. Kamu bisa banyak bertemu dengan banyak orang dan membangun jaringan.
Nah, hal-hal di atas dapat Anda lakukan sembaru tetap menggali informasi Lowongan Kerja Agustus 2016. Bagaimanapun kesempatan tetap harus dicari bahkan diciptakan. Karena itu, temukan Lowongan Kerja Medan setiap hari di sini.
Komisi Pemberantasan Korupsi Republik Indonesia (biasa disingkat KPK) adalah lembaga negara yang dibentuk dengan tujuan meningkatkan daya guna dan hasil guna terhadap upaya pemberantasan tindak pidana korupsi. KPK bersifat independen dan bebas dari pengaruh kekuasaan mana pun dalam melaksanakan tugas dan wewenangnya. Komisi ini didirikan berdasarkan kepada Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 30 Tahun 2002 mengenai Komisi Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi. Dalam pelaksanaan tugasnya, KPK berpedoman kepada lima asas, yaitu: kepastian hukum, keterbukaan, akuntabilitas, kepentingan umum, dan proporsionalitas. KPK bertanggung jawab kepada publik dan menyampaikan laporannya secara terbuka dan berkala kepada Presiden, DPR, dan BPK. KPK dipimpin oleh Pimpinan KPK yang terdiri atas lima orang, seorang ketua merangkap anggota dan empat orang wakil ketua merangkap anggota. Pimpinan KPK memegang jabatan selama empat tahun dan dapat dipilih kembali hanya untuk sekali masa jabatan. Dalam pengambilan keputusan, pimpinan KPK bersifat kolektif kolegial. Pada periode 2011-2015 KPK dipimpin oleh Ketua KPK Abraham Samad, bersama 4 orang wakil ketuanya, yakni Zulkarnaen, Bambang Widjojanto, Busyro Muqoddas, dan Adnan Pandu Praja.
Pada tanggal 17 Desember 2015, Komisi Hukum DPR RI yang diketuai oleh Azis Syamsuddin, menetapkan Agus Rahardjo sebagai Ketua KPK terpilih periode 2015-2019 setelah sebelumnya melakukan dua kali voting[4]. Agus berhasil mendapatkan 53 suara. Sedangkan calon pimpinan KPK lainnya, Basaria Panjaitan mendapatkan 51 suara, Alexander Marwata 46 suara, Saut Situmorang 37 suara, dan Laode Muhammad Syarif 37 suara. 



Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) dibentuk berdasarkan Undang-Undang Nomor 30 Tahun 2002 tentang Komisi Pemberantasan Tindak Pidana Korupsi, KPK diberi amanat melakukan pemberantasan korupsi secara profesional, intensif, dan berkesinambungan. KPK merupakan lembaga negara yang bersifat independen, yang dalam melaksanakan tugas dan wewenangnya bebas dari kekuasaan manapun, membuka kesempatan kepada putera-puteri terbaik bangsa untuk bergabung, berkontribusi, dan berkarir pada posisi :
Operator Sistem Gedung

  • Operator Listrik
  • Kru Media - Radio
  • Kru Media - Majalah
  • Kru Media - TV
  • Kru Media - TV dan Radio
  • Data Entry Biro Humas
  • Data Entry Biro Umum
  • Data Entry Biro SDM
  • Data Entry Dit. LHKPN
  • Data Entry Dit. PINDA

Persyaratan Umum

  • Warga Negara Indonesia.
  • Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
  • Sehat Jasmani dan Rohani.
  • Tidak terlibat masalah obt terlarang, pidana, dan keuangan.
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai.
  • Tidak terikat hubungan keluarga, baik sedarah maupun semenda sampai dengan derajat ke-3 dengan pejabat / pegawai KPK
  • Tidak terikat hubungan suami / istri, ayah / ibu, mertua / menantu, anak kandung / saudara kandung / tiri / angkat / ipar yang pengangkatannya dilakukan secara hukum melalui penetapan pengadilan dari Pegawai yang sudah bekerja di komisi.
  • Tidak terikat hubungan keluarga baik sedarah maupun semenda sampai dengan derajat ke-3 dengan tersangka / terdakwa / terpidana Tindak Pidana Korupsi.
Syarat Khusus :

Operator Sistem Gedung
  • Pria
  • Usia Min. 20 tahun - Maks. 40 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 IT/Teknik
  • Pengalaman relevan min. 2 tahun
  • Memiliki konsep dasar IT dan elektro


Operator Listrik
  • Pria
  • Usia Min. 20 tahun - Maks. 35 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. SMA/STM Listrik
  • Pengalaman relevan Min. 2 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Menguasai konsep mekanikal, elektrikal, plumbing
  • Dapat membaca gambar teknik


Kru Media - Radio

  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 23 tahun - Maks. 30 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. SMK/SMA Teknik Audio/Broadcast
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Menguasai Audio editing dan mixing
  • Mampu menulis naskah dan produksi konten radio
  • Mampu mengoperasikan alat serta operator audio untuk program tapping radio
  • Memahami teknis peralatan radio dan hal-hal terkait broadcast


Kru Media - Majalah

  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 23 tahun - Maks. 30 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Segala Jurusan
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Memiliki keterampilan meliput dan reportase
  • Mampu menulis dalam bahasa Inggris terutama feature dan berita
  • Mampu melakukan wawancara narasumber


Kru Media - TV

  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 23 tahun - Maks. 30 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Segala Jurusan diutamakan broadcast
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Mampu menulis naskah untuk video
  • Mampu melakukan wawancara narasumber
  • Mampu mengoperasikan alat audio dan video
  • Mampu mengoperasikan komputer terutama untuk keperluan editing audio dan video
  • Paham mengenai penyiaran TV

Kru Media - TV dan Radio
  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 23 tahun - Maks. 30 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Teknik Informatika
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Menguasai C#, CSS, Javascript, ASP.NET, ASP MVC
  • Pengalaman menggunakan Windows Server dan SQP Server atau Oracle Database
  • Pernah menggunakan CMS Umbraco


Data Entry Biro Humas
  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 22 tahun - Maks. 30 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Desain Grafis / Desain Komunikasi Visual
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Menguasai Adobe Illustrator / Photoshop / Indesign / Corel draw / Inkscape
  • Memiliki pemahaman dasar strategi komunikasi melalui media sosial
  • Mampu memproduksi infografis
  • Mampu memproduksi social media content dengan aplikasi
  • Memahami konsep creative visual branding


Data Entry Biro Umum
  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 20 tahun - Maks. 40 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Segala Jurusan
  • Pengalaman relevan Min. 2 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Mampu mengoperasikan MS Office
  • Menguasai Administrasi Perkantoran 

Data Entry Biro SDM

  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 22 tahun - Maks. 25 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Segala Jurusan
  • Persyaratan Khusus :
  • Mampu mengoperasikan MS Office khususnya MS Excel 

Data Entry Dit. LHKPN

  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 23 tahun - Maks. 30 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Segala Jurusan
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Mampu mengoperasikan MS Office khususnya MS Excel

Data Entry Dit. PINDA

  • Pria / Wanita
  • Usia Min. 23 tahun - Maks. 40 tahun per 12 Agustus 2017
  • Min. D3 Teknik Komputer / Informatika / Telekomunikasi/ Manajemen Informasi
  • Pengalaman relevan Min. 1 tahun
  • Persyaratan Khusus :
  • Menguasai OS Windows, Networking, Troubleshooting

Bagi kalian pencari kerja medan yang berminat, silakan ikuti tata cara pendaftarannya melalui laman berikut : Pendaftaran
Rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun.

Senin, 07 Agustus 2017

Lowongan Kerja Medan Officer Legal KISEL

karirmedan.com - Lowongan Kerja Medan- Rasanya menyenangkan, kalau kesabaran yang kita tanam itu membuahkan hasil. Benar-benar seperti memanen hasil kerja keras kita. Kesabaran yang kita pupuk dalam hati kita mencapai hasil maksimalnya, dan itu sangat membahagiakan. Seperti seorang petani, yang bersabar akan padi yang ia tanam. Bersabar untuk terus memberi pupuk, bersabar jika nanti hama sewaktu-waktu menghancurkan semua, tapi pada akhirnya sang petani yang dengan kesabarannya, dapat memanen semua yang ia tanam dan menghasilkan rupiah untuk keluarganya di rumah. Paling tidak seperti itulah kesabaran. Buahnya begitu manis, jika kita benar-benar menyabarkan diri kita terhadap segala yang ada. Mampu berfikir positif, terhadap setiap masalah yang timbul. Maka kita akan memetik hasilnya nanti. Begitu juga halnya dalam bersabar menantikan pekerjaan, selain bersabar kita juga harus selalu tekun dalam mencari peluang kerja. Di sini kami akan membantu Anda untuk menemukan karir impian Anda. Seperti halnya pada saat ini, kami akan menyampaikan informasi dari kisel, Kisel, yang merupakan perusaaan bergerak dalam bidag jasa dan memiliki mitra kerja dalam bidang telekomunikasi,
saat ini sedang membutuhkan karyawan untuk mengisi posisi


Officer Legal :

  • Lulusan S1
  • Laki-laki berusia maks 27 tahun
  • Bisa bekerja fll time
  • berbadan sehat


Bagi kalian pencari kerja medan yang berminat, silakan kirimkan lamaran anda ke :
Kisel jalan padang golf komplek CBP polonia blok EE 54-45 Medan
Penerimaan dibuka sampai tanggal 11 agustus 2017

Lowongan Kerja Medan Admin dan Sales Bank Mandiri

karirmedan.com - Sedang bersiap menghadapi interview atau wawancara kerja? Lanjutkan membaca untuk mengetahui tips menghadapi interview atau wawancara kerja yang penting Anda ketahui. Pada umumnya, setiap orang yang akan melamar pekerjaan akan melalui tahap wawancara. Setelah lulus seleksi dokumen (surat lamaran kerja dan CV) dan psikotest, tes wawancara merupakan tes yang paling menentukan diterima atau tidaknya si pelamar kerja di perusahaan. Tes wawancara sering dikatakan sebagai momok dalam melamar pekerjaan karena cenderung menegangkan untuk orang-orang yang baru pertama kali melamar pekerjaan. Sehingga sering kali bagi pelamar kerja pemula mengalami kegagalan pada tahap tes ini. Salah satu penyebab kegagalan dalam tes wawancara adalah kurangnya persiapan sang pelamar kerja terkait materi wawancara dan perilaku sebelum tes wawancara dimulai. Sehingga, ketika wawancara kerja berlangsung, peserta akan merasa gugup dalam menjawab pertanyaan, dan performa saat wawancara pun menjadi kurang baik. Saat ini, kita akan membaca informasi seputar Lowongan Kerja Terbaru di Medan. Adapun lowongan ini datang dari Bank Mandiri. PT Bank Mandiri (PERSERO) Tbk adalah bank yang berkantor pusat di Jakarta, dan merupakan bank terbesar di Indonesia dalam hal aset, pinjaman, dan deposit. Bank ini berdiri pada tanggal 2 Oktober 1998 sebagai bagian dari program restrukturisasi perbankan yang dilaksanakan oleh Pemerintah Indonesia. Pada bulan Juli 1999, empat bank milik Pemerintah yaitu, Bank Bumi Daya (BBD), Bank Dagang Negara (BDN), Bank Ekspor Impor Indonesia (Bank Exim), dan Bank Pembangunan Indonesia (Bapindo), digabungkan ke dalam Bank Mandiri. Bank Mandiri saat ini membuka Lowongan Kerja Medan informasinya sebagai berikut :


Penerimaan lamaran di buka sampai tanggal 18 agustus 2017.
Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat, silakan Kirimkan lamaran anda ke
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
Regional Card Center
Mandiri Building Lt 4
Jalan Imam Bonjol No 16 D
Medan